背景：
99年，高职毕业，学历成人大专。17年工作至今，已经有两年前端工作经验。坐标重庆。
（更多个人信息不方便透露，在此只分享最近去找工作的经历，如果对你有帮助的话更好）
经历：
第一家：
人事面试。自我介绍，为什么离职，上一家公司做什么业务，为什么转专业？住在哪里，有兄弟姐妹吗等等。
技术面试。前端的主管不在，一名php程序员面试。vue的模板标签可以嵌套模板吗？一个菜单组件的设计思路？后来不知道问我什么了，就让公司负责人面试了。
负责人面试。你技术会什么啊？为什么离职？公司情况？学历情况？小程序会吗？
面试结果：通过，6000＋提成绩效。公司环境优，双休，技术氛围还行，业务项目外包居多，有加班费。
第二家：
技术面试。是一个技术总监，自我介绍？会哪些东西？为什么离职？你对vue全家桶的认识？谈谈你觉得做的最好的项目？我可以看看项目吗？工作饱和的时候一般做什么？兴趣爱好？你是如何管理你的小组？为什么要学node？混合开发了解过吗？上家公司做什么？发展的怎么样？等等，我感觉问了三十多个问题。
面试结果：等通知，第二天回复通过，待遇6000。公司环境一般，双休，自研产品，早上八点半到晚上六点，技术氛围未知。
第三家：
自我介绍一下？为什么离职？项目优化问题？说看我简历写的挺详细，就没有问什么问题了。他问我的问题，还不如我问公司情况问得对。
面试结果：通过，7500，让我明天就可以来上班。公司环境一般，单休，早九晚六，13薪，试用期三个月，五险一金六个月后买，年终奖，技术氛围未知但感觉一般。
第四家：
自我介绍一下？然后掏出了两张考题纸，开始问我。盒子模型？浏览器内核有哪些？h5有哪些东西？闭包是什么？解释下原型？es6有哪些东西？es7了解过吗？你对vue的理解？vue的生命周期有哪些？localStorage，sessionStorage有什么区别？小程序会吗？混合开发的了解？
面试结果：通过，5000，三个月转正。公司环境差，外包居多，技术氛围差，单休，无五险。后面又聊了一堆，说刚开始发展，公司以后会搬好的地方去，以后有五险，以后做自研产品，你表现好可以和我提加薪。
突发事故：提离职，遭加薪至7k挽留，巴拉巴拉，抉择中。
第四家，第五家，工资低没有去面试
第六家，工作地方太远，没有去面试
第七家
“我自己是一名从事了6年web前端开发的老程序员（我的微信：webxxq），今年年初我花了一个月整理了一份最适合2019年自学的web前端全套培训教程（视频+源码+笔记+项目实战），从最基础的HTML+CSS+JS到移动端HTML5以及各种框架和新技术都有整理，打包给每一位前端小伙伴，这里是前端学习者聚集地，欢迎初学和进阶中的小伙伴（所有前端教程关注我的微信公众号：web前端学习圈，关注后回复“2019”即可领取）。
人事面试：为什么离职？上家公司主要负责什么？为什么要转专业？你对薪资的要求？介绍了自己公司背景，因为你学历低，你技术必须比我们前端成员高，才能拿到7.5k。
技术面试：技术主管不在，是一个前端程序员，一个后端程序员。你会Java吗？vue熟练吗？地图相关API熟练吗？项目可以看看吗？然后也没有问什么了，我自己自我介绍了一番东西，项目，规范，设计等等。
面试结果：通过，7500。环境优，离家近，技术氛围未知，双休，加班会调休，近期加班比较忙，试用期三个月，有五险一金。
我对公司的了解提问一般如下：
公司单休吗双休？五险一金有吗？试用期多久？可以提前转正吗？公司技术团队有多少呢？产品是自研发还是外包呢？开发模式是分离开发吗？有加班费吗？
面试就到此告一段落了，其实我应该精准投简历，不该海投，许多面试浪费了我不少时间，找工作时间一共三天。重庆这边互联网环境有点奇怪，它不会有很多笔试或者技术问题，自我感觉只要有面试机会就可以过，当然学历原因，大一点的公司压根不会给我面试机会。
如果在重庆找工作，就我目前这几天的经历总结一下三点：
高等学历
真材实料
谈吐思想
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