有件原本是没影儿的事，这一年多却开始渐渐令职场众们担心起来：AI人工智能、机器人是不是真的会取代人工？先是东哥说了一句，几年内机器人要承担百分之多少多少的工作，让外卖小哥们着实议论一番。然后两大电商又推出了AI写稿的平台应用，这下连傲娇的“食脑一族”们也傲娇不起来了。
机器人真的会抢走我们的饭碗吗？职场众们半真半假的讨论感觉不得要领，还是听听圈内大佬、CEO们咋说吧：
眼神科技的CEO周军在脉脉上发了个问答：“你觉得有一天自己会被机器人替代吗？”
这个问题很快就吸引了脉友们256个回答，超过1100个点赞。可见机器人替代人工这个问题在职场众心目中确实是个相当关注的事儿。
眼神科技本身就是做软件和算法的，CEO周军提出这个问题，让大家感觉更严肃、更迫切。
杭州翼加翼科技的创始人兼CEO华金林对此不以为然，他认为机器毕竟是人的创造物，无论如何发展都不可能摆脱人类意志的控制。如果真的出现机器替代人类，那么他认为整个机器人、AI技术都将变得没有意义。
刘文广，南京海米派供应链科技的销售总监。他对这个问题的理解，完全是从销售本行的角度出发。
我们都知道现在市面上很多公司在推广所谓“AI销售员”系统，简单地说，就是用AI来代替销售员打电话给客户，完成以往由推销员来做的工作。
刘文广敏锐地感觉到，人们并不喜欢与电脑模拟的“销售”打交道，他们还是希望能由有血有肉、有情感能体会到顾客心情的真人来为自己服务。
正因为如此，刘文广认为人工智能不可能完全取代人。
BEST（中国）CEO刘权、北京加菲鱼CEO Alite Yu、分贝通科技的商务经理李海航、深圳金蜂巢网络的CEO段振雄、亿欧创始人黄渊普，都表达了对此问题的看法。
有的认为AI的发展不可小视，将来取代人类真的有可能！也有的人感觉至少可见的未来还不至于出现这个状况。比如亿欧创始人黄渊普就这么说：“我估计不会（被AI取代），我儿子大概率会”。。。看来大家还是有点担心啊。
还是眼神科技的品牌总监姝琦说的比较有道理：AI的出现，根本目的是为人服务，而不是取代人类。但是，人也必须要不断充实自己“多学点知识”。否则的话，就算没有机器人来竞争，你也会被别人替代的！
姝琦的说法，跟脉脉问答里另一个帖子形成互相呼应：
脉友提出的这个问题：“工作总责任心真的越强越好吗？”，跟“机器人会否抢走人的工作”一样，都是职场众们极为关心的。
问题下面接近700个回答和3300多个赞，不但来自于普通脉友，也有众多圈内大佬参与其中。
杭州翼加翼CEO华金林的看法很明确：工作中既需要能力，更需要有责任心。责任心甚至比能力更重要。
这番说法与北京众筑鑫泽贸易公司的总经理肖彦琦、裕福支付事业部的江洪波、靖江猎户座网络的CEO刘志强等的看法不谋而合。不把责任心这个事儿弄明白，事业之路是走不远的。
多迪集团程度高薪分公司常务副总庞李生说得更透彻：没有责任心的员工业绩一定不会好。企业、尤其是服务行业的企业对员工的评价，极其看重责任心这个元素。
除了能力之外，责任心是职场人不可替代价值的最重要组成部分。
显然，行业大佬们给予“责任心”三字极高的评价。正如他们所说，想要让自己变成一个“不可替代”的人，你工作一定要有责任心！
那些工作不走心、没有责任心的员工，需要担心的不是被AI替代，而是会不会被别的职场人所淘汰！
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