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异地劳务派遣流程全解析之上海昌硕电子

异地劳务派遣流程全解析之上海昌硕电子

作者: 昵加索 | 来源:发表于2017-08-11 21:39 被阅读0次
异地劳务派遣流程全解析之上海昌硕电子

作为异地劳务派遣的目的地之一,上海地区有着丰富的电子市场资源和巨大的用人需求。昌硕电子是其中一家非常具有代表性的公司,员工人数70000人左右,主要进行笔记本电脑的研发生产,同时也研发生产主板,光驱等计算机配件。近几年,主要向电子产品(如苹果产品)的代加工发展。

这些几万人的大厂,一到旺季,用工需求是非常大的。公司目前有11家劳务派遣公司为集团提供劳务派遣服务。分别是:上海圣路劳务派遣有限公司、上海永企劳务派遣有限公司、上海瑞捷劳务派遣有限公司、上海才致劳务派遣服务有限公司、上海千盟投资管理有限公司,上海富匡劳务派遣有限公司等。

我们平时看到的招募信息便是由此而来,可能已经经过很多层,并不是厂区下属中介直招。所以,中介需谨慎,要认真分辨。

我决定进去也是很突然的事,认识的一个朋友是做这个的,再他的再三“怂恿”下,坚定而又忐忑的踏上了我的打工之路。

拉上行李,每件衣服和每件日常用品都带上两件,说走就走,很是冲动啊有木有。

二十四小时的车程,醒了睡,睡了醒,一路上在睡梦中度过。摇摇晃晃,终于到达了此行的目的地--上海,这时自己的派遣公司会有人来接,小伙伴们这个时候记得千万不要掉队啊,跟好自己的队伍。

离开市区,来到了我们的入职宿舍,中桥一区食堂,二楼是很大的大厅,分成若干个大房间,一个大房间就是一个派遣公司。

和悦馆三楼的派遣驻厂办公室

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入职前共花了三天时间

第一天,到达目的地,体检面试挑人,很多人的部门在这时已经决定。面试就是背字母,体检更像走流程。

第二天,查看体检结果,填档案,制作识别卡,分部门,分宿舍。

入职大厅的体检平面图

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第三天,签署劳动合同,上交劳动合同。进行岗前培训,疾病预防,安全措施教育训练。

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The next ,正式上岗工作:我的工作就是刷手机主板上的SN,在MLB,负责登记手机主板上的信息,记录每天出入库的数量,简单说来,做账,重在准确性。

重点

关于薪资卡:

拿卡的时间地点:工资卡会统一要求必须建设银行,必须由派遣公司统一办理。领卡要在规定的时间,往往过时不侯,每个月十号准时发工资。

激活:个人认为这是个很麻烦的事情,激活激活需要绑定本人手机,人脸验证,要亲自去银行跑一遭去。往往要去万达那里或者剑桥附近建行分行,宝宝君就是排了很久很久的队才到,将近4个小时。

薪资组成:底薪2430+加班费+补助

备注:底薪会随着职称的不同有所不同,一职的底薪是2430,四职的底薪的话就是3080,那么对应加班基数就会上涨,以此类推

加班工资计算方式:底薪/21.75/8*加班时数*1.5

二类:2430/21.75/8*加班时数*2

夜班补贴:9元/天

其它扣除:住宿费,餐饮费,社保

生活方面

吃:昌硕的园区食堂和悦馆,共有三层,一二层是吃饭的地方,三楼是一个大的室内篮球馆和健身中心。

三楼是一个大大的室内操场

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和悦馆外部

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和悦馆二楼内部

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昌硕的第一顿饭,拍个照纪念下,看上去不怎么样,实际上也确实不怎么样

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夜市,附近有个不大不小的夜市,感觉很像菜市场,但是里面的小商品很丰富。下班转一转拥拥挤挤的很热闹。

园区夜市一景

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住宿:昌硕一共有八个宿舍区,我住的是最近的中桥一区,六人间,住宿费160元/月,水电费超支会从工资里扣除,偏远的宿舍会有大车接送,最远的车程要将近一小时

中桥一区宿舍楼外景

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中桥宿舍操场一景

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中桥食堂,二楼就是体检的地方

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其它:

内部的职工,河南人占了80%

小时工与兼职工等,浦东离市区很远,我曾经很多次想去做一些其他的兼职,然而,都不是很方便。倒是在做酒店服务员的时候遇到很多有趣的人,印象最深刻的是一位在夜市卖过大排档的大姐,人吃苦又能干,她和我说,她还想去国外打工挣钱,人要有野心。兼职对我的意义,不只是多一份外快,更多的是遇到的人,见到的事。

服务员,半岛酒店里的一场慈善晚会,觥筹交错,香槟美女

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婚礼

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关于派遣:

我在最终参与到这个流程的时候,发现异地派遣,其中有很多很多的环节,通俗来讲,就是套路吧,如果执着于返费,你会发现很难不失望,出门在外,诸事不宜,不要贪心才能不吃亏,多多小心才能少上当。

终章:

这段旅程即将结束,莫名其妙就得了个傻大姐的称号,可能因为我总是大大咧咧总是做错事吧。

八月的这个时候,iPhone7已经减线,7s已经开始生产,如火夏天也已经过去了大半,量产新机种的时候即将到来,新机种的诞生背后,又是很多很多个打工者日日夜夜的辛苦付出,我们见蜜蜂采蜜,见农民种地的汗水,见民工做着最辛苦危险的工作,最勤劳的付出者往往都是安静的。

八月,这是个收获的季节。

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