什么样的力量才会真正不费力?

健康行业4大难题

第一复制难；

第二解决问题难；

第三没有标准，市场容易乱；

第四成功的成本高[微笑]

今天的课程

昨晚作业：感恩老师门的分享。借力使力不费力。王老师分享的先调观念，调生活习惯，再调身体。是正确的方向，观念通了，就能破除顾客的抗拒。让客人从知道到明白。

把专业变常识，把常识变故事。让自己成为内行。

用观念治疗，健康是目的，养生是方法。

大春老师讲解:借力、使力、不费力

什么样的力量才会真正不费力?以下有三种:

①借领导人、老师丶介绍人:成功人士

②借各大小会议

③借工具的力量、也就是工具流

那么…工具和工具流有什么区别呢?

如果没有工具流?公司和系统的发展会遇到以下的四个问题:

①复制难、②解决问题难③没有标准`市场乱、④成本高

[玫瑰]过去的是以健康是目的`养生是方法`产品是工具`换了各式各样的方法还解决不了问题

这说明了方向出了问题:

举个例子∴

一个小孩你为了他考试成绩好:给他请好老师、换学校换辅导、甚至从国内到国外`\最后你发现孩子成绩还一直跟不上丶这就是用方法解决问题的

[玫瑰]而方向是什么?

方向就是:孩子的性格习惯、思维方式和兴趣爱好`没有调整`/就是方向

假如你把孩子的方向调整过来了、他在一个普通的学校也能成才!!

[玫瑰]当一个顾客消费了产品你没有正确的教育`没有形成自动的产品转介绍`、这时候的你应该反思停掉促销`去做好产品的服务教育、自动流动起来`…〈因为促销:会让人爱贪念`也会把一个企业干掉〉同时诚心想做的人也难沉下心来c

今天王老师分享中给我们一个提醒、一个是提示|

①提醒是什么呢?就是通过互联网工具`视频和社群网红模式去销售产品`也同样遇到问题或瓶颈

②提示是什么呢

我们可以借助社群工具流在内容上加作调整`用社群发视频复制学`把用上的工具流进行教育、培养人才`复制人才、让自动化建设人流:

我们有句老话在前头:→如果你不会销售:1000也是囤货`那…如果你懂得销售呢、10万也叫备货l\[玫瑰][强]这就是中间质的变化`→是通过社群`音频工具让团队每一个人学习成长解决问题才是真正的借力使力不费力[拳头]

借人①你不可能天天借:

②即使你借到力量、成长的是他`是老师、而不是你`因为他帮助你的时候他在成长、你只是得到暂时的业绩丶

但中间的问题你还是不会解决

③就是这种的借力成本高`时间成本`资金成本`甚至有人为了借力还请客吃饭`等等:

④于是借人的力量就出现了复制很难\

大家发现没有?领导人发现自己很能干\却很难复制出下面的人才、结果呢养出一群懒汉子

⑤你借人的力量每次只能决解一两个问题你不可能所有问题都能解决\→这就是借人的力量会出现的几个问题

[玫瑰]那借会议力量还会出哪些困惑呢？

[玫瑰]第一就是时间:你不可能天天有会议、你只能一个月一、两次或两个月一次、所以阿这个时间的周期拉长以后、有了会议丶顾客不一定有时间、顾客有时间了`而这个会议不一定符合他\所以时间成本长o

[玫瑰]第二:就是借会议的力量:→那谁在成长呢？是老师、而不是你∵

[玫瑰]第三`借会议的力量成本高`你有的时候垫上路费`学习费`到最后不一定得到别人的认可甚至有人会落下很多埋怨

[玫瑰]第四`你即使借了会议的力量、复制对你来说更难了、因为整个会议的体系更难复制的

第五:你即使借会议的力量:你也不可能把所有的问题一次性给解决掉\→这就是前面讲的借人和借会议力量

[玫瑰][玫瑰][胜利]那工具呢？

是一个做出了标准:形成工具l我们来看看有什么好处?

[玫瑰]①你可以天天随时随地拿来用、根本不受时间限制和控制`甚至你顾客在千里之外丶你都可以借助工具的力量`哪怕是个千万富豪、你也可以借助工具的力量让他认可你`尊重你丶还有家人或者以前你可能没有办法解决掉的抗拒、用这个工具就能破解掉`→记住工具的力量、成长的是自己[胜利][拳头][拳头][胜利][胜利]

②所有很多几年或家人抗拒用几分钟音频就能破掉`

③用工具流去开发服务跟进丶复制这一切的成本低

在这里我想问大家`→你每个月最少出去学习多少次?对٩(๑^o^๑)۶

一到两次`那…每出去的路费、学习费丶吃住费是多少?

我们就拿最低算吧丶60一次`两次120元×12个月丶=1440

再加上外出学习两次600+600=2640一年

而你在这里学了之后呢

张老师的课程是一次性收费丶终身服务`是用工具流突破`

并降低学习成本`成功成本、而我们复制下一代也是低成本\

④:用工具流学会做市场:你也可以一个复制10个10个复制一百个一千个l也变得简单很多了:

⑤打造两套工具流`就是解决市场上所有的问题复制也变简单:

如果你只是会填表格、会讲故事、会店面管理、这只是学会了一些方法然后你复制出十个像你一样的人也很难丶这就是用方法解决不了问题和方向解决问题的区别[强]

学以之用、改变自己`让自己先成长突破、用自己做出的标准去感悟别人、…吸引别人、找伙伴合作…

感谢大春老师点评、

感谢王老师分享

感谢阮助教辛苦付出[抱拳]谢谢

20191206园园姐