“注会”报考仍在火热进行，在笔者心中，每一位敢于报考“注会”的财务人都非常值得敬佩，因为从备考到报考，从报考到上考场，再从考完这次到考下一次，不知要经过多少迷茫、犹豫和不眠，只要坚持过其中一个阶段，就能体会到“这滋味，怎一个酸爽了得!”
“注会”固然热度不减，但在这百万备考大军之中，有几人考虑过：备考“注会”花费的时间对比自己想要达成的目标“性价比”如何?如果你说你可以熬过考证的3—5年，那么你是否想过，就业、升职、加薪的机会会站在原地等你吗?
对于会计行业来说，政策导向事关财务人的职业生涯，政策的变化可以影响财务人一生的职业发展，牢牢把握政策的风向标，是每个财务人抓住职业机会的关键。
3月初“会从”被建议取消，紧随其后发出的一系列信号无不表明会计行业正面临着重大变革：
3月3日、28日，国家两大会计权威机构先后在官网发布“2017年工作要点”，双双将管理会计列为17年重点工作，累计千余字详述全面推进管理会计体系建设的具体实施细则，全力推进管理会计从顶层设计阔步迈向落地实施!
同样是3月，北京大学、对外经济贸易大学、中央财经大学、上海财经大学等六所国内知名高校近日宣布，正式获得美国管理协会(IMA)管理会计课程认证，成为中国第一批通过国际管理会计教育体系认证的学校.
“管理会计”以其“传统会计升级版”的优势，成为2017年初被“划重点”的名词，考取管理会计相关认证可谓大势所趋。
事实上，在4月“注会”火热报名的同时，另一个管理会计类认证考试正已前所未有的火爆程度于4月开考，那便是素有财务界MiniMBA称号的CMA——美国注册管理会计师。
对于财务人来说，CMA从考试周期和持证后薪资待遇都有着绝对的吸引力。更注重实践能力的CMA，两科考试科目和每年三个考试季的优势，将大部分人的拿证时间控制在一年之内。而且，在薪资方面据2017年3月美国管理会计师协会发布的2016年全球薪资调查显示：美国注册管理会计师(CMA)的平均年薪为60025美元，相比未获该认证的同行高出45%。
不难看出，综合考虑考证周期与持证后薪资待遇，CMA的优势都是极为明显的，是不可多得的高性价比认证。
不仅如此，中国银行、强生、卡特彼勒、统一、雀巢、联想、用友、新东方、平安集团、兵装集团、威高集团等上千家一流企业已开始在招聘中明确标明CMA持证者优先，并将CMA作为晋升高管的重要考核条件。
据统计，在一系列相关政策的推动下，本次4月考试季CMA考生人数较上个考试季增加了50%，“高起点、高薪资、高职位”已经成了CMA的代名词!我们可以把“注会”当做抓住机遇后锦上添花的奋斗，却不能错过当下报考CMA的绝佳机会!
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