我们总是希望能够一边做着自己喜欢的工作，一边还能拿着高薪，这可能吗？
乔恩·阿卡夫告诉你，这是完全可以做到的。
他用8份工作，26份兼职的经验写成了畅销书《奋斗的正确姿势》。
在书中，他提到一个职业储备账户的公式：
职业储备账户=（人脉+技能+品格）X勤奋
如果想要在职场上如鱼游水，就要进行储蓄投资，给自己的职业储备账户“升值”。
001 人脉
阿卡夫提到自己在离职24小时内，有上百来位来自各行各业的朋友伸出了援手；一周之内一支团队帮他建立了新的博客；一个月之内，新的写作项目接踵而至。
我们都知道人脉很重要，可如何去建立经营自己的人脉圈？
而事实上，人脉经营并不是到处加微信好友，带着强烈目的去认识更多的人。而是在日常的交往中，用真诚、靠谱、利他来建立友好的关系。
猫叔说，重要的不是你认识多少人，而是有多少老铁。
002 技能
在进入职场的前5年，不要做白日梦想家。
不要轻易地把爱好当成职业，盲目转行，除非你技能满级，已经成为适合这个职业的人。
即便你目前没有转行的打算，想要升职加薪，唯一途径是学习专业技能。
如果你以为只有像写作这么高级的才能算技能，那就错了。
技能是任何你所擅长的事情，包括不限于：善于聊天、能修复印机、妥善管理文档等等。
003 品格
也许你会觉得很奇怪，怎么品格也会在职业储备中，这个怎么储备？
前阵子，猫叔的公众号首次破例给大晶找工作，引来了几万位老铁的背书。
也许你会说，这是人脉。但细想一番，就会发现，是大晶用了一年多的时间在剽悍江湖积累出来的品格形象。
如果说人脉和技能可以带来第一重、第二重的职场机会，那么品格就是第三重。就像打游戏通关一样，只有越到后面，获得的积分和奖励才越丰富。
004 勤奋
在公式中，勤奋的作用是数倍于前三者的相加的。
作为公司领导，没有谁会喜欢一个懒惰的下属。
早起的鸟儿有虫吃，在正确的方向付出不亚于任何人的努力，你一定会成为职场大亨。
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