今天去新的工作地参观了一番,提前约好了时间,去看新的选址,看看周边环境,谈谈未来的发展和待遇。Z真是个能言善辩的人,毕竟也是工作多年的老手,洞察秋毫,说话不留给你思考的间隙,重点是每每说话都是以对方的立场来讲,让人无法拒绝。而且谈的都是实际的,不是虚的。开篇就说了,我们不谈理想,只谈钱。只要真正把钱拿到手里了,啥都好说,所以,我们的目标就是让员工真正的钱包鼓起来。然后就开始分析我之前待在公司的待遇,预计继续下去在新的一年里会有什么样的突破。再分析将来跳槽来的这家公司会给我提供到怎么样的一个薪资水平,由哪些部分组成,和之前公司对比的优势在哪里?真是分析得头头是道。销售提成30%—60%,这真是极具诱惑力的一个提点。课时费和老公司相比也有更多改进。而且课程收费是以季度为基础,相对之前以年为单位收的来说更容易一些,因为一次性的缴费基数小。
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