九月初的北京，像我曾经呆过的桂林一样，一夜大雨温度降到十度左右，仿佛遁入了冬季感觉。还好那些小区里的郁郁葱葱的树依旧散发着夏日的蓬勃生机。不然，真的以为这冬天来得太快。
前两天一篇张泉灵的辞职日记在朋友圈被很多人转发了，我是那天一大早在罗辑思维里看到的，这篇文章对我触动还是很大，虽然那是别人的日记，但多多少少也能看到自己的影子。
说来也巧，刚好前一天和朋友聊自己从体制内走出来加入一家创业公司的感受。其实，总体来说，三个字：不适应。
这种不适应倒不是生活环境的变化，而是进入一个全新的行业原先储备的知识和方法完全派不上用场的无助感，看着眼前的飞快的敲着代码的90后工程师们，听着各种如 SaaS , BP , CaaS , 2B , 2C , SDK 等等这样的专业术语，我一下就失去了原先的自信，开始把自己封闭起来，进入了一个典型的巨蟹座的自我否定死循环中。
可能熟悉我的人都会觉得这不大可能呀，这不像我啊，虽然平时有点内向低调，但大多数时候还是蛮逗逼，也蛮受大家欢迎的嘛，然而事实确实是这样，我自己也搞不明白。
好友几句话倒是帮我找到了症结：思维方式还没有转变过来。也就是说进入创业公司，原先的那套被动式的做法已经没有用了，在这里，你得自己主动去融入大家，而不是等待着某个时间别人围过来和你一一握手相识，大家没有那个闲工夫。在工作方面，更是应该主动出击，快速学习，花最小的成本去做更多的事情，原先那种凡事追求完美，做完了就期待得到领导好评的心态，在这儿，别人是不买单了，在这个商业社会里，一切都得靠市场和用户来说话。
张泉灵在她的心路历程里说到：
我开始有一种恐惧。世界正在翻页，而如果我不够好奇和好学，我会像一只蚂蚁被压在过去的一页里，似乎看见的还是那样的天和地，那些字。而真的世界和你无关。
其实，人生时不时的是被困在玻璃缸里的，久了便习惯了一种自圆其说的逻辑，高级的还能形成理论和实践上的自洽。从职业到情感，从人生规划到思维模式，无不如此。
我唯一拥有的就是我的好奇，在42岁还有的好奇。艰苦的挣扎也没有磨蚀的好奇。幸好，爱我的人只是因为想保护而阻拦，他们终究是爱我的，知道于我，浇灭好奇心，无异于谋杀。
我很敬佩在她这样的年龄还拥有着对这个世界和未来饱满的好奇心，我也看到了她那些看似理性的文字背后所迸发出来的生命的张力。但对于我来说，或者每一个想从原环境跳出来进入创业大浪潮的人来说，我们应该要不断的去思考和践行，快速成长。
这里我想和你分享一下集合号总裁 Jennifer Jin 加入团队3个月后的一次谈话要点（有增加自己的观点），我觉得即使不创业，这些对我们的成长也是有帮助的，以此共勉：
空杯心态、迅速学习
以前适用的，今天不适用了，让你走到今天的所有因素都有可能需要更新换代，这不仅仅是打几个补丁，而是要从底层来一次更彻底的更换操作系统。其次“病毒”一般疯狂的生长，对身边遇到的看到的一切重新打开你的接收器，去吸收一切能带给你进步的信息和能量。
做和自己价值认同相匹配的事情
工业时代的发展是由一个个严格的组织力量推动前进的，而如今这个充满不确定性的时代，我们很多人已经可以从组织中解放出来，即使你是如张泉灵一般的70后，只要你自身具有价值，你依然可以找到和自己价值认同相匹配的事情。当然，并不是人人都是张泉灵，但只要你去坚持探索，总是可以突破原有认知范围找到自己喜欢做的事情的。也只有做自己喜欢做的事，才能在残酷的创业竞争环境下充满激情的生存下去。
要自我驱动
在一般意义上的大公司，部门分工明确，各司其职，所以沟通变得非常重要，每天收到很多邮件，然后按照轻重缓急挨个处理。但在创业公司，一个有自我驱动意识的人看到需求的时候，即使现有资源不足，也会主动先拎起来干下去，不必等到万事俱备了再动手，因为那样那就比别人慢了很多。
要有试错和纠错的能力
创业的过程就像沿着一条雾霾密布的路前行的过程，我们并不知道前面的岔路口该选择哪个方向，只有鼓起勇气去尝试。对于个人也是一样，原来大公司组织结构清晰，决策过程需要经过不断的评估和辩证，而创业公司没有时间等到完美的方案，只有快速实施，如果没有达到效果，要能马上纠错，重新开始，快速迭代。
非常直接的客户和市场导向
创业公司的成败完全取决于客户对产品和服务的认可，所以身处其中的每个人都要对客户和市场有很好的直觉。不仅仅是直觉，并且围绕客户需求或未来趋势看公司的盈利点。这样的体会，在大公司里绝对没有这样直接。
没有什么可怕的，这就是一条野蛮人走的路，在这个一切都充满了未知的今天，我们谁都没有充足的道理来保证创业的成功，我们需要做的就是：把自己逼得更疯狂一些，更敢于挑战，放下过往所有的光环，卸下包袱，自我驱动，迅速学习，快速成长。到最后，即使没有成功，一无所得，也没关系，因为我们终归是可以给自己一个交代了。
题图：迎着阳光的仙人掌。
Form: unsplash.com
By Demi DeHerrera
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