D303 2021-08-12
晚上为了庆祝我晋升三级拆书家，分舵的伙伴们今天晚上约了聚餐。
好久没见，还是那么亲切。之前不是这样的，在刚加入进来的时候，我是始终保持距离的。
饭桌上，我表达了我的想法，我希望可以把拆书的技能应用到商业培训中。大家一拍即合，说之前就有这样的想法，但是没有执行和推进。气氛聊的很嗨皮，伟哥送了一本书《人生算法》，如获至宝的馈赠。
怎么衡量分舵经营的好与不好？
看几个指标：1、社群新增会员的数量 2、晋级拆书家的数量。
在正式拆书过级之前，是必须要参加一个为期三周的全国的RIA训练营的。在经过这三周里魔鬼般的锻炼，对拆书法都有了深刻的理解，也能看到对自己的帮助，为什么很多人加入了会员，却不拆书呢？
甚至有些伙伴拆书过程中，中断了，却久久不再拆书呢？
结合自己的经历，有这样几个可能性。
在第一次开始现场拆书的时候，是非常紧张的，万事开头难也可以用在这里，我在第一次拆书前，也能感觉到自己内心的各种声音，大家会怎么评价我？会不会认为我训练营学到的技能不够扎实？都会有多少人听我拆书？观察家会怎么评价我？能不能过关？
其实是自己给自己设置了重重关卡，当你不去理会这些声音的时候，你的注意力只在你选的拆页上，还有你的拆书稿上。哪怕我是怯场，我没有脱稿，完成比完美更加重要！你就打开了自己的开关。要想让发动机动起来，你要自己去启动开关。
经历了磨难的过级，感觉到自己不行，想要放弃，忘记当时拆书的初心是什么了。我是谁？我在哪？我在干什么？我为什么要来拆书？不来拆书就不用经历这些磨难和打击了。
拆完以后干什么用呢？这个属于分舵的长老们的宣讲不够到位，还有师父们的沟通。自己做一件事情迷茫到失去目标，只会漫无目的。
如果要来画一个增长飞轮的话，更多的商业培训→带来更多的曝光量→更多人了解拆书帮和拆书法→更多人因拆书而改变和收获→更多人加入RIA训练营→更多人成为拆书家→更多人促进学习→带来更多的商业培训。
忙完七夕节，写运营方案，跟大家讨论接下来的执行。
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