每个月的五号，都是发工资的日子，在发工资之前，就是统计上个月的开本情况，这样方便算木子的提成。由于十一月整体不如之前，所以木子的工资也不是太高，只有三千多一点，而大林，十一月并没有上满整个月，工资则不到三千。两个人的工资正好六千出头。这些都是冬哥在算，东哥在算的时候就发现，基本上开本来说，木子要多很多，这个东哥也能理解，而且有一些天，木子都是两场三场的本在开，这很难不让冬哥多想，是不是在这种情况下，大林就没来店里，但是他也没有在股东的群里请假，或者做个情况说明什么的。
工资是算好了，冬哥把自己猜测的事情也发给了跳跳和黑子，跳跳决定着手调查一下，他准备旁敲侧击的问一下木子，黑子让他不要太轻举妄动，以免木子像是在打小报告，木子打小报告不算什么，但是这个如果传到了大林的耳朵里，就会变成不一样的后果，大林这个人比较小心眼，他会觉得股东不信任他，或者对他能力有质疑，会起到相反的效果。
跳跳是个聪明人，他先是去给木子发了工资，并且说是了解店里的情况，了解情况这一点就很不错，因为木子觉得跳跳本来来店里的次数就少，多问点其实也没什么。跳跳问木子平时如何请假，木子说她会给大林提前说，等大林同意了就行，跳跳略有所思的说：“那你请假我们都不知道，而且有些客人找我们，要求你开本，要万一你请假了，这不是破话你的休息嘛。”木子也是个聪明人，知道维持大林的管理者地位，讲句难听的，她请假之类的全都是大林在管理，偶尔大林会睁一只眼闭一只眼，当然现实情况就是木子请了假，大林通常会说：“没事，你去忙，到时候我去店里。”木子告诉跳跳她一般周一会请假，黑子看着店里的账本，确实发现每周一都没有客人。跳跳明白自己不能再多问了，所以也就开始开一些玩笑，并且让木子想一下圣诞或者跨年夜的活动，这个月末要大赚一笔。
五号工资之后，店里的钱就只有四千多了，店里的手机通常在木子手里，她能最快知道客人的情况，当然，也能知道店里还有多少钱之类的，其实木子也有自己的小算盘，但是她就没那么复杂，因为她只需要保证店里每个月能正常给她开工资就行，其他的她也不用多想，其实她想的最多的就是店里几个股东为了调查其他人使出的小伎俩。但这些在她看起来都是小儿科，所以也并不是很在意。
发工资后第一个周末，大家都要召开例会，以前是黑子汇报工作，现在是大林主持大局，所以主要是大林在说。但是大林远远没有黑子那么细心，也没有那么有激情，就拿十二月份的第一次会议来说，大林并没有在店里，跳跳直接就问他为什么周末没有在店里，大林含糊其辞，说是周末晚上第二天大家都要上班，客人比较少，就没去店里，而且就算去了，一桌客人两桌客人，木子完全应付过来，但是跳跳对大林这种缺勤现象不依不饶，反问大林是不是以后每周日都是休假，大林反应过来，说暂时是这样的，但是黑子不乐意了，说大林晚上不管其实没什么，要万一下午有人怎么办，下午木子要万一忙不过来怎么办。大林这个时候就改口，说如果人多的话，就放弃休假，反正工作日时候能休息。小可坐不住了，直接解释说她周末在店里帮忙，虽然不能开本，但是和木子还是有照应的。这话明显就是在维护大林的地位，跳跳不知说什么好，也不想上升矛盾，便说算了。大林给大家说现在店里才五千多块钱，因为十二月中下旬就要交房租，钱是绝对凑不齐的。黑子让大林好好工作，钱的事情好解决，而且元旦过后就有学生们的寒假，与其这么忧虑，倒不如好好想想圣诞的活动以及元旦的活动，于是黑子还是下发了任务，就是让大家想一下这两个节日能做一些什么活动。
会议结束了，其实只有冬哥和跳跳到店里了，黑子、小可、大林都是以视频的形式参加的会议，黑子对冬哥耸耸肩，说大林的心思似乎并没有在店铺的管理上，这个问题比较严重，还是那句话，如果大林不拿工资，冬哥、跳跳也不会说啥，拿了工资，就得对的起这份工资，在跳跳心中，起码大林如果拿工资，就得把店里的收入提高上去，至少提高三千，也就是大林的工资钱。冬哥也表示认同。
晚上，林老师和冬哥出去吃饭，冬哥突然想起来林老师之前给店里买了几个剧本，冬哥问她钱收回来没有，林老师说收回来了，早就收回来了，冬哥这才放心，其实冬哥是不支持林老师买剧本的，其他人买可以，但是林老师就不行，不是说冬哥这个人倔。因为冬哥不太想让林老师参与店里的一些事情，林老师买了三个剧本花了一千多块钱还好说，但是万一店里不能把钱退给林老师，再说严重点，林老师万一亏钱了怎么办？冬哥总不能挪用公款吧，林老师也知道冬哥的关心，她安慰冬哥，差的剧本她是不可能买的。她给店里买的剧本，基本上半个月回本，冬哥问林老师，看看林老师能不能每个月给他推荐几个剧本，店里反正也是要更新剧本的。林老师说可以，到时候她看看，冬哥一想这也新的一个月了，也该买新剧本了，拿出手机在群里发了消息，问大林最近有没有想买的剧本。然而大林没有回话，黑子却回话了，说大家可以想一想，这两天就发在群里，冬哥高兴了，这样既让林老师有参与感，也不至于花太多钱。
（未完
待续）
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