哲学讲究的辩证法:动相对于静,长相对于短,轻相对于重。貌似对立的两面,实则是统一体。所以看问题,表像是阳面,实则可能是阴面。
昨日开会公司宣布了新晋合伙人,听到名单后心里有一丝涌动。其中有个别同事着实不令人敬佩,难免有患得患失心理。然而静下来,思绪跑到对立面看看,有一种恍然的感觉。
公司为什么会主动和个人的利益绑为一体?说明当时的状态很需要团队的持续坚持,也就是在危难之时。很多人可以有难同当却不能有福同享。一般多在创业之初或者公司经营下滑之时都属于危难之时。这个和微博原核心团队集体离职也可见一斑。所以从公司层面,表面上是散财,其实背后是有滑坡的迹象。
从个人的角度来看,合伙人机制带来了财富,同时背后失去的是自由。大学毕业就一直被捆绑在同一家企业,哪怕是早已吸取不到营养无法成长也自然,没有离开重生的勇气和动力,对于人真实的生活来讲,也很悲哀。
经常听人讲,看问题看本质。所谓的本质,有可能是表象的对立面。
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