你想过这个问题吗?
昨天听了一会公司大咖总监的直播,获益匪浅,主要是问答的形式,总监是一个90后,从创投的角度投身保险事业的经营,几年的时间,实现了一个人力,团队和财富的规模效应。这个平台真是人才辈出。
当主持人问他,怎么理解财富,财富的密码是什么的时候,我印象很深。
首先他说钱不是目的,钱只是手段,工作真正的最关键的是提供价值。
那么我的财富密码是
1.协助他人,这块他做的很不错。团队都是学霸绩优,在这个平台上发挥了自己的潜能。
2.修炼自我:
就像《人生只有一件事》这本书值得反复聆听实践,人这一辈子只有一件事,其实就是修炼自我。当你把自己修炼好了,其他都会随之而来。跟经营之神稻盛和夫的《心》《活法》的理念不谋而合。好的团队就是优秀影响优秀。
这不是空洞的理论,实践过的人自然能体悟到深意。
反观下自己和自己的团队,欠缺的好像就是这些。
团队之间没有粘性,缺乏价值观上的共识,容易把目光投向他人,聚焦他人的不足,自然各自的优势发挥不出来,这是值得修炼的事。
3.实现价值:为客户,为团队伙伴实现价值。
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