天朗气清，远方盛会！

天朗气清，远方盛会！

为期两天的第一期远方全国加盟校长轮训结束了，大家都陆续踏上了归途。此刻的我，在天津站候车，脑海放起了"电影"。

第一天的报到日，我是晚上9:30左右在地铁上和广西柳州的刘校长"会师"，一起来到的会议酒店，老远，就见总部老师从酒店门口迎过来，替我们拉着行李箱，拎着包裹，帮我们办理入住手续。真的是一种"回家"的感觉。

第二天一大早，在酒店用餐。用餐环境极其幽雅，中餐、西餐样样数数俱全，给人"秀色可餐"的感觉。用餐的有许多外国人，服务员用流利的英语和他们交谈。和我一起用餐的小伙伴笑着说：在这里英语不好连服务员都当不了！我也笑着回应：这里的服务员的收入可能不低于我们三、四线城市的小餐馆老板。

为期一天半的校长会议，先是由花开远方教育集团总经理、远方文学创始人寇宝辉先生做"欲穷千里目，更上一层楼"的讲话。寇总说，面对新的时代环境、新的发展趋势，我们只有与时俱进，更新理念，统一思想，方能众人划桨开大船。项目普遍撒网，不如钟情于一。强大，统一，标准化，我们用加盟的形式实现直营的品质。

高瞻远瞩谋发展，脚踏实地作规划。三年大变样，我们跨步走进2020、2023、2026，创造美好未来。

远方文学课程体系再添新成员──远方文学附加级课程。附加级课程主体部分，帮助学生梳理高中语文知识框架，培养学习能力，指导学习方法；增设“审美十分钟”环节，引导学生树立正确的价值观。

接下来，花开远方教育集团教研室主任徐宏昌老师做了"校长如何指导教师专业成长"的发言。在他看来，善之本在教，教之本在师。19年来，远方文学坚持“面对学生，问心无愧”的态度，优质的课堂始终是我们的不懈追求。

听教学语言、看学生表现、悟教育理念、视处理教材、显重点难点、审板书设计，听评课的方方面面，徐主任娓娓道来。

最后，总经理助理吕凤奎老师做了如何实现从“0~1~1000”的的发言，从0~1，通过标准化经营在林立的教育机构中赢得生存；从1到1000，把差异化竞争做到极致。基于直营校和加盟校多年的或成功或失败的经验，结合知名教育品牌的案例，为您运营校区提供宝贵建议。

欲求繁荣，且看管理，《远方文学课程中心管理手册》新鲜出炉。统一的部门设置、统一的工作流程、统一的考核奖惩为各地学生呈上相同品质的教学和服务。

会议结束后，总部组织校长们乘游轮游览海河风光。游览结束，就地解散，校长们踏上归程。要感谢的人很多——所有为我们讲课的领导、为我们服务的工作人员。在这里要单独提一提的是，最后送我们去游海河的司机师傅——本来计划我们在海河上码头便"分道扬镳"，但即将分手的时刻，师傅问："有哪些老师去天津站？我顺道，把你们送过去。"于是，我们一行人便"蹭"到了车站。远方，就是这么贴心，连司机师傅都这么贴心！

特别感谢总部，这次会议，廓清了加盟校校长的认识，指出了正确的办学方向，给出了具体可实操方法，让我们有决心，有信心努力把自己的学校办好。