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从《亲爱的客栈》— 看创业的不易

从《亲爱的客栈》— 看创业的不易

作者: 飞翔的豆渣 | 来源:发表于2018-10-22 21:25 被阅读0次

            近日《亲爱的客栈》第二季开始,老板依旧是看似憨厚实则精明的大老王和美丽能干涛姐。虽然老板没变,但第二季与第一季相比,有一个巨大的改变,就是两个老板带着三个职员,参与到了客栈的筹建中,颇有创业的味道!

          从第一期开始,王老板和三个职员聚到一起后,在去客栈的路上,就很仔细的询问了三个人的优势,根据他们的优势,去跟客栈的需要去匹配,这就有与创业初期,选择合作对象,创建团队类似。通过了解三个人的特点,王老板已经大致给三个人定了方向,与实际需求进行了配对,最大限度的发挥每个人的特点。其中对任何技能都没有的武艺,老王也是鼓励有加。这就是创业初期,老王团队的愿景,就是把客栈开起来,带动当地的经济发展,然后为了实现这个愿景,老王需要了解并合理发挥职员的优势,但这些都是计划性,还没有跟实际情况碰撞。

        等到了客栈的施工工地,王老板赞美了一下景色的优美,然后就赶紧与施工对沟通,询问施工进度,检查施工质量,特别像创业团队的Leader,随时在把控全局。同事,动员其他人,一起干力所能及的工作。这时候,涛姐的作用就提现的淋漓尽致,涛姐就是这个团队的完美后勤大队长,在团队积极工作时,涛姐完全把后勤打理的井井有条,即使条件缩小,团队的一日三餐一点都不差!这就创业过程中,团队队员目标高度一致,没人都发挥自己最大的能量。这样的团队完美!

        期待接下来《亲爱的客栈》带来很多的惊喜,也期待看到在王老板的带领下,亲爱的客栈真正的运行起来。欢迎小伙伴一起讨论啊。

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