招聘选人注意事项1

在分辨人的时候，就要去区分：

1.哪些人是解决问题的高手，行动力强，执行力强，不打折扣。

2.哪些人是做选择题的高手，他们做选择题的时候，有一套他们自己的方法论，导致所做的选择题对的概率更高。

3.哪些人既是解决问题的高手，行动力强；又是做选择题的高手，他们的选择相对而言，成功的概率更高。