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明茨伯格教练给予的素质清单

明茨伯格教练给予的素质清单

作者: ai拼搏者 | 来源:发表于2020-09-08 20:50 被阅读0次

    管理素质清单

    001热爱工作

    在各行各业的岗位中,自己首先得热爱你选择的工作,如果你对这份工作都不感兴趣,而你却想把它做好,那是根本不可能的;所以选择大于努力,做自己向往而热爱的事儿。

    002坦诚

    在生活或工作中,我们都应坦诚相待,礼貌待人,用你的真挚去善待别人的信任。

    003能鼓舞人心

    在领袖和团队作战时,我们必须要鼓舞人心,助力他人信心,激发他人的斗志,这样更能激发出一个人的潜力值,让潜能发挥到极致。

    004善于思考

    当去做正在发生的或即将要发生的工作任务时,要善于思考,冷静思索,用最好的解决方案去处理事态,用最佳的处理方法去完成工作任务。

    005有洞察力

    在处理事物或问题的同时要深入了解问题的另一面,常规说就是透过现象看本质,用自己的分析和判断能力去解决相应的问题,使问题更加得到充分的解决。

    006交往广泛/见多识广

    平时多善于广交朋友,让自己的社交网络不断壮大;多学习,常见牛人,增加自己的社会见识;这样,如果碰到疑难问题就能得到更多帮助,也就能迎刃而解。

    007考虑周到/有智慧

    做事情,解问题,要把外界的一切因素考虑进去,不能单纯的解问题而得出结果,努力用自己的智慧去把一切事情合理完成。

    008有号召力

    在团队作战时,自己若是主导领袖,一定要有自己个人魅力和得到团队的信念,让整个团队以我为核心,领导整个团队来创造价值和未来;从而更加能增强自己的领导力和影响力。

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