
今天公司做技术人员能力等级提升答辩,我们团队今年有个小伙子需要做等级提升,因为跟收入挂钩,大家都很重视,小伙的答辩材料我也反复跟他确认过几次。
下午答辩的时候,涉及到人员软实力,个人不足的时候,小伙说感觉到自己的职业操守和工作激情活力不足,需要提升。本来这没什么问题,但人事让小伙举例说明的时候,小伙举出一个让我后背直冒冷汗的例子,就是当工作量累积比较多的时候,自己很容易就想躺平什么都不想干。
就因为这句话,整场答辩作为他的领导,我开始从各个方面去帮他解释他这句话并不是大家理解的意思,语言真是门艺术。
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