职场如战场，有的人在职场上混的春风得意，有的人在职场干的是怀才不遇，有的人混的却是寸步难行。
春风得意
春风的得意型的人，有能力没脾气。是一个企业真正需要的人才，也是最能代表一个企业底气、文化、价值观及企业发展水平的人。
这种人有能力、素质高、好脾气、性格开朗且温和，在企业中有功不居功、有过不甩过，是现代企业需要的标准人才，可谓是德才兼备，以德服人、以才渡人，能管得了人、带的了人、干的了活、承的了重的人。
像这样的人，呈上老板放心，启下下属服气、团队和气、正气凛然 ，干什么事都是一帆风顺、开开心心。
怀才不遇
怀才不遇型的人，有能力有脾气。这种人在组织或单位当中因为过硬的业务能力或岗位的不可替代性而有一席之地，但是即便有得天独厚优势，也不会得到领导的提拔和重用。
一旦有能替代的人出现，也是你谢幕的时候。你发脾气，领导有没合适的人来替代你，所以忍着你、让着你、哄着你，那是以大局为重，不得以而为之。而如今时过境迁，你可有可无，领导也没必要迁就着你，爱干不干、不干拉倒，有的人来干、能干、会干、甚至比你干的好，这就是悲剧的谢幕。
究其原因，坏就坏在臭脾气、臭德行上。又能力、但没德行，在这个社会依旧吃不开。
寸步难行
寸步难行型的人，没能力有脾气 。这种人在社会上是走不开的，要能力没能力、要德行没德行，组织是不会选用这种人的，这类人不能成事，反而只会败事。相反没能力有没脾气的人，到是比有能力有脾气的人混的好，首先这种人知道自己不足，懂得去和人交流、学习，虽无能但有德，这种人可能就凭着自己德行在社会上取得进步，慢慢的赢得人生精彩。
好脾气、好人品、好修养的确可以给人生加分，中国有句古话“厚德载物”，说的就是这个理，相反就是德不配位了，即便你能力超群，但德行不服人，事业上依旧坎坎坷坷，一筹莫展。
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