今天看到两个来面试的人，大概都听到聊了一下内容和当前的状态，还有爽姐对他们的评价，爽姐说从酒店出来的人都比较固守就是没有自己的想法和主见，通常就会占着规矩办事情，但是也会在那里一直干很久很久，因为它的背后是一家酒店，这家酒店有他的光环。
我想到很多时候，我们人总是觉得自己非常的了不起，因为自己是什么总监是什么经理但是卸掉这些之后却发现只不过是身外的光环光环去掉，自己的那些璀璨和夺目的东西通通不见，只不过因为我们很虚荣，我们虚荣的觉得外在的光此是自己的，总觉得那些赋予的身份和价值都是自己的，其实只不过是在哪个岗位上，当你没有了那个岗位，没有那个背景的时候，什么都不是。
这种固有的观念就像延禧宫里面的后宫一般需要皇帝赋予它。但是贵人还是贵妃职位就代表一定权力，也就代表身份，当你没有宠爱，没有职位和身份的时候，你只能认人，您如何践踏可能这种思想千百年来都这样流传着，至今长盛不衰，但是我们毕竟不是在大清王朝那些权力和身份的富裕，也只不过是我们可以给他带来实用的价值，当抛去那些使用价值之后，真正属于自己的到底有多少这个才是我们需要思考的问题。
跟刚进来的小妹妹聊天，问他为什么选择到这家公司工作，他说因履历上，在自己的履历上都有镀一层金，因为天生浪漫放荡不羁，所以他根本不在乎当前这份工作能赚多少钱，但是去日常的辛苦和加班，却是他所想要想不到的，自己隐忍，也只是想要一层看的上的背景光环，让自己后续能够找到更好的工作，其实每个人都是这样子的。
经济学的角度来说，拥有使用价值，那么就赋予职权，有价值才能被使用，反过来对使用也只是因为有这样子，但有一天被替换掉的时候，也就是这样子，没有了，所以放下那些光环，看清自己才是最重要的。
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