Day 2562：学习

陈皓的创业团队，一开始就比照DHH在Remote中写的模式，构建起了远程工作团队。他的实践有以下。
宏观：努力找到好的人，建立共同的目标和使命，用小团队。这些其实和是不是远程办公关系不大。
微观：文档驱动的沟通能力、自动化团队工作、Owner文化以及Review文化等。
即便是远程，也鼓励大家自行见面。