保险原本是个伟大的发明,但以往大量低素质的保险业务员强化了保险忽悠的形象。和保险一样,人力资源管理是个好东西,不是人力资源管理对小企业没用,而是以往大量的小企业人力资源从业者专业技能不足,无法为企业创造应有的价值,从而强化了小企业人力资源管理无用的印象。
保险原本是个伟大的发明,但以往大量低素质的保险业务员强化了保险忽悠的形象。和保险一样,人力资源管理是个好东西,不是人力资源管理对小企业没用,而是以往大量的小企业人力资源从业者专业技能不足,无法为企业创造应有的价值,从而强化了小企业人力资源管理无用的印象。
本文标题:HR的负面形象是怎样练成的
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