目标

作者: 解春东 | 来源:发表于2018-11-22 22:50 被阅读0次

蜜课总监悦读分享—Day 39

今天,我们聊一聊目标

对于目标,经常有的状态是拟定目标,目标基本符合现状,然后带着全力达成的心态去奔向目标,在目标拟定的过程中,我们会经常考虑目标的合理性,并合理的达成目标,这在过去,叫计划管理;

但是,现代社会,目标拟定,经常不合理,为什么?因为本身目标的拟定就是不合理的,合理的拟定,往往会跟不上时代发展的节奏,产品落后,服务落后,思想落后,所以重点不在于目标的不合理,而在于拟定目标之后的执行计划,执行过程中的节点计划,完成的标准,遇到的困难,怎么解决,谁来解决,谁来负责这个板块,并最终推进计划完成!

我们现在的目标拟定,本质上还定位在符合现状的情况下,是滞后于发展的,所以希望大家明白,也希望大家能够理解发展的危机感和紧迫感,同时,对于目标的拟定要敬畏,不要养成目标定好以后,束之高阁,目标快截止了或者截止了才拿出来看看目标是什么,这是最荒唐的管理者,期待每一伙伴每一位创业者居安思危,敬畏目标,你和目标达成之间,也许一直都只差一个敬畏而已!

这是蜜课解春东陪你成长的第39天,期待你的进步!

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