在听得到这篇文章之前，我从没对如何送礼这件事有过如此的深思，送礼的几个原则：
送礼这件事，从策划选礼物到对方接收到礼物是一个操作过程，最重要的是送礼时刻。对于有一定地位的人来说，礼品本身很难吸引他，对他有价值的是谁送的、为什么送。当你想给公司重要客户送礼时： 你可以把送礼的时机安排在一次正式的场合，邀请你们公司的老板出席活动来送礼，并且拍好照片，留下美好瞬间。仪式感可以提升礼品的含金量。那这份礼物，对当事人而言就具有了“奖杯”的性质; 比如教师节那天给老师送个卡片，是个好礼物，但效果也就那么回事。如果你提醒你的孩子给老师在某个普通的日子送一张卡片，老师肯定会很惊讶，为什么呢？然后告诉老师：这是您第一次来给我们班同学上课的那天，我第一次成为您的学生。老师一定很意外，也很惊喜。
送礼要有专属感，让对方感受到你的用心。比如送一本书，封面上定制有客户的名字。送一个相框，里面镶好了客户与你的全球CEO的合影。总之一定要把这个礼品变成独一无二的。
送礼尽量送一些客户日常能用到的东西。如果是商务往来的送礼场景的，建议尽量送一些客户日常能用到的东西，以便他每次拿起都能够想到你们公司。比如笔记本、名片夹、签字笔、水杯等。不过有个提醒很有价值：这些东西醒目之处都要印上客户的名字而不是你自己公司的名字，他才会使用。
送礼需要善于用创意来拉近关系，事先做足功课，投其所好。比如客户的儿子最喜欢某个明星，那就去弄一个明星签名的照片来。比如客户最喜欢乔丹，也可以送一个镶裱好可以摆在桌子上的镜框，里面是一句乔丹励志金句等等。再比如情人节给心仪的女孩儿送玫瑰，如果女孩儿还没决定跟你好，那这礼物基本上没啥用，而且还可能让对方觉得很尴尬。但是不用送那么贵的，选一小束可以摆在工位上的小花，你在她连续加班非常疲惫的时候送过去，同时告诉她：“最近这么辛苦，我也帮不上忙，看看花高兴高兴吧！”放心，对方一定会在内心把你的排名往前调整好几位。为什么呢？因为礼物是一种表达。情人节的红玫瑰只能表达出“注意，小心，我要追你啊”，但加班时的一束小花表达的则是“我很关心你、我默默陪着你”。如果送的花品种很小众，还表达了“你品位特别好，这种花配得上你”这层意思。都是送花，时机不同，表达的信息就不同。
最好的礼物是最有二次社交功能的
什么叫二次社交呢？翻译一下，就是对方好“嘚瑟”的。比如端午节有家公司给员工和老师送的粽子，好吃不好吃的见仁见智，但是有一个特点，就是粽子的包装含着一个机关，可以瞬间被改造成一幅齐白石的画，还带画框。结果啊，好多员工家里的长辈都特别喜欢，纷纷发朋友圈夸孩子的公司，还都把画挂在了自己家的餐厅里。这就是二次社交的扩散作用。
送礼是门学问 值得我们好好研究。
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