慷慨是自由奉献的精神。变得慷慨是指知道给予他人快乐。真正的慷慨不是记账，而是不求回报的。
在旧剧本中，追求“更多”的人将慷慨视为“变得更少”。如果我的目标是比别人拥有更多，那我为什么要把东西送出去？
在流变的世界里，这个旧剧本灰飞烟灭。有了流变思维和新剧本，慷慨是一个超级力量的推动者。
正如亚当·格兰特(Adam Grant)在其具有影响力的《沃顿商学院最受欢迎的思维课》(Give and Take)一书中所说的，最成功的人是最慷慨的人，同时，他们也知道何时和如何寻求帮助。慷慨的领导者明白，对世界产生最大的影响意味着给予自己最大的力量，而不是为自己获得最大的利益。要得到更多，首先就要付出更多。
在今天的社会中，我们并没有被教导如何面对苦难，却被告知当下目标是要摆脱痛苦和折磨。
如果你经历过这些事情，就说明你在某种程度上没能做到迎接苦难。
这是新旧剧本发生碰撞的一个方面。旧剧本强调做个刚强的人。即使你在绝望的深渊，也不要表现出来，要隐藏自己的情绪。但是你将情绪埋在心底，别人也爱莫能助。相反，新剧本认为，保持自我，完全展示自我，让他人知道如何才能帮到你。
这就是服务以及我们互相展示的方式。
做一个坦诚的人并不意味着完全不在意苦难，而是需要注意自己的感官和人性：完全、彻底、毫不掩饰地展示自己。
这包括对自己的不适的勇于表达（并时而在公共场合谈论这一点），从而运用这种感觉进一步成长。做一个坦诚的人也就是向他人展示自己。
当你能够帮助他人时，就能够把相互依存关系付诸行动。
当你的意识“从我转变为我们”时，你就释放了你的个人能力和我们的集体潜力，并更容易对变化做出有意识的反应。
今天，我们面临着前所未有的机会，可以将这种流变超能力付诸实践。
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