如果你觉得一条路一直走下去，必定会产生结果，但过程却很艰难，这个时候你不用太过急于求成，只需要一点点坚定不移的往前走就好，时间的累计会给你结果。
放弃跟退缩好似是一个意思，但实则却有很大的不同之处，放弃有好有坏，主要看你在于什么情况下放弃，如果你觉得此路不通，那放弃走另一条路就是明智之举；但如果还没有开始或者在走的过程中遇到艰难险阻，因困难而选择放弃，这就是对自己成长的不负责任，也是懦弱的一种表现。而退缩则不同，退缩就是实打实的你内心的脆弱跟懦弱的表现，我们遇到困难内心会冒出退缩的想法是正常现象，但我们要学会把这种不利于自己成长的想法扼杀在萌芽之中。
以前很少会有带团队的机会，但接触的还是比较多，而带团队主要责任之一就是让他们在你的带领之下更快速的成长起来。而自己对这一块，更多的是一个想法，因为还没有机会去实践，所以对这一块前期是期待的，但当自己真正开始接触这一块的时候，你会发现要把这些想法全部实施下去很困难，最重要的一点，就是前期让他们认可你，在这一步你就需要不断的从自身去察觉，然后去进行改善，怎么去建立自己的威信，怎样让别人能配合你并且去执行你说的话等，这些都需要你自己在不断的试错过程中去总结经验。
成长的过程会很难，这也是为什么能做好领导的人很少，但能做好的一定是真正能坚持到最后的，并且在这过程中不断的总结经验，跌倒了又爬起来，他们不允许自己退缩，哪怕每天进步一点点，都要坚持到底，所以要做好领导真的不是简简单单的；再难，都不能允许自己退缩，因为你在这条路上害怕会直接阻碍你走下去的勇气。
成长的路上并不平坦，但跨过去了就是质的突破，告诉自己，这条路既然已经选择了，那就一定要严格要求自己做好，用心去感受每一个当下，把自己当成是最核心人员，是跟它荣誉与共与一身的存在，所以好好逼自己一把，不要求走太快，只要一步一个脚印是在往前就是进步，每天给自己一个好的交代。
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