第二天上班，整整工作10小时。但整个人的疲惫程度，比昨天好很多。
毋庸置疑，我肯定会慢慢适应这个工作强度。毕竟，跟之前的工作强度相比，并不算残酷。
列出以下几点，寻求更多改善：
1、每天一到办公室，首先开始找洞察文章。争取上午就把这块工作搞定，然后再做其他。
2、给自己设定强制闹钟，每工作50分钟，一定要起来活动10分钟。不然像这样长期久坐，身体一定受不了。
3、主动承担更多更有挑战性的工作，尽可能去探索之前想做但是一直没做的事情，比如写商业报道、人物专稿等等。
4、把吴晓波的书全都买过来读上一遍，研究其工作心法和写作套路，立志成为一个财经作家。
5、晚上早点睡觉，先做到一点之前睡觉，再做到十二点之前睡觉。因为无论从哪个层面看，都只能把运动时间安排到早上了，最好6点左右就开始运动。
6、在地铁上多看书，少玩手机，争取在地铁上就把每日读书任务完成了。
虽说仅仅上班2天，但还是感受到了紧张有序的工作氛围。这种氛围，让我暗暗吃惊：一家已经成立11年的公司，竟然还像一家创业公司一样去战斗，去精进，让我觉得很了不起。
时间的力量是如此巨大。成立11年后仍在保持精进的公司，早已积累出一股厚实的力量。这种力量，会潜移默化得影响公司的每一个人，它不会让人轻松，只会逼人成长，因为你知道，想在这里混日子，是铁定混不下去的。这一切，都和公司创始人的价值观息息相关。
创始人有什么价值观，公司就会有什么价值观。
我，认同公司的价值观，也看好公司的前景发展，所以，也许我不会在公司干上十年八年一辈子的，但我愿意在这里充分学习，学习我所未知的一切，以求成为一个更为笃定、智慧的自己。
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