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多样性和可能性

多样性和可能性

作者: 另类的拉里 | 来源:发表于2020-08-18 15:00 被阅读0次

      突然觉得,很多长辈或者上级的指导或者希望都源于自己的经验和经历。

      以至于我感到:他们喜欢我们按他们说的做;用他们建议的方法途径;养成他们觉得对的习惯;实现他们认为的“成功”.....

      比如家长希望甚至引导孩子学奥数,去补习啥的;(我用的都是低程度的有控制感的动词)

      比如长辈建议读什么学校专业;

      比如老师教导处理某种问题的方法;

      比如上级建议养成工作习惯....


    我知道很多时候,都因为“我们是为了你好”,都是他们真心的帮助。

    不过我觉得,这也许只是“我们认为这样对你好”

    因为从他们终究不是我们。

    我认为:

    提供信息比提出建议更能让我“好”


    只有我自己能比较模糊的知道自己的各种需求程度,接受底线等主观态度。

    这是真实的,自我的。

    如果被给予建议,会影响这种态度的自主性,这会让我感觉不能更完全的“自由选择”

    对于不同的被建议人,和不同的建议人,和不同的事,反应也是不同的。

    可能会欣然接受,可能会一直依赖,可能会叛逆反对....

    作为一个自主,独立,渴望更宽泛自由的个体

    我更希望我的选择更多取决于我的态度

    所以,更宁愿获取更多针对当前问题的不带情感的信息,然后我自己作出决定。


      为什么标题会是“多样性和可能性”呢?

    因为提供信息而非建议的前提是:相信我们创造结果的“多样性和可能性”

    因为提供信息而非建议的结果是具有多样性和可能性的。

    我不喜欢在某些不一样也可以实现同样目标的事上,和许多人一样(除非惰于思考实践,不愿承受未知的风险和成本)

    因为如果不去尝试这些具有可行性的行为,甚至是理论上更高效的行为

    只是一直习惯于前辈的可行的,稳定的方法

    会令我有些难受(从长远看来,一次付出许多的尝试,可能带来节约大量未来资源的创新,是一本万利的事):因为不愿付出超出当前义务的精力和财力,而大大降低未来的多样和可能性。

    (打个不太对应的比喻:就像明明我告诉你这个东西一公里外的店卖10元,你却还是在习惯的这家店花习惯的100元)


    最后还是要说到“怎么办

    如果是现在的我的话,

    在“建议”这件事上,我可能更像是在“引导”

    引导询问我的人,弄清楚自己的各种想法

    引导他自己,遵从自己的想法,作出决定

    我给与的,只是单纯的信息或者经历的陈述,以及重述他的想法

    因为,我们要为自己的决定负责

    因为,我不希望他后悔自己的决定

    所以,我会引导他作出真正的自己的决定。

    是依照前人?还是全新的尝试?又或是其他?

    结果不能预测,但充满多样性和可能性,不也挺好的吗。

    最重要的是:

    他不会,也不能后悔

    不会,是因为这是真实的自己的决定

    不能,是因为哪怕时间倒流,给他重新选择的机会,在当时的态度和信息之下(不会知道以后的发展的),依旧会作出这样的自己的选择。




    稀稀拉拉地说了一些,都是些我自己的随感啦,人各有异,不用在意

    但无论如何:

    大家多开心就是好呀。



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