大家有没有发现，我们经常都能听到这样的言论，说：“我在XX行业，这两年这个行业不太景气，工资待遇也不太好。而且这个行业内部关系复杂，公司里个个都是人精。我一直很努力，但是行业太浮躁，我觉得自己存在感很低，就想转行。听说IT行业待遇好，我要不要转IT？”
对于一个职场人来说，碰到这样的问题，我们究竟该怎么办呢？笔者以为，首先我们要理清楚2件事：第一，XX行业前景不好，该怎么办？第二，IT行业待遇好，我适不适合转IT行业？
接下来，我们就来理一理这两个问题本身。
X行业前景不好，该怎么办？
关于XX行业前景好不好，笔者以为，这个问题无论你怎么描述，都不会是完全精准的。因为，你试着将“XX”换成任意行业或公司，是不是都能说的通？
这是因为每个行业在发展的过程中，不同时期都会有不同问题造成的。很多看似光鲜亮丽的行业，背后也是经历了无数人的艰辛付出。
举个栗子，大家可能会更明白一点：阿里巴巴。
早期：2008年左右，只有阿里做互联网商品交易时，曾遇到过“商品质量差”、“物流慢”、“商品不全”等等，各种各样的状况。如果我是当时阿里的员工，我抱怨说互联网企业前景不好，是不是说的过去？
中期：2015年左右，阿里做起来了，但是一到大促期间，就会遇到“网络瘫痪”、“物流爆仓”等问题。如果我是这个时期的阿里员工，我抱怨说阿里工作压力太大，发展了这么多年还是不完善，没前途，是不是也勉强说的过去？
之所以举这个栗子，就是想告诉大家，世界上不存在完美的工作。转行或跳槽，只不过是改变自己眼下状况的一种途径。任何一次转行或者跳槽，绝对不能是一时脑热的，而是要跟你的个人长远发展方向相结合。
但若你真的决定好要转行，尤其是想转入IT行业，那么，我觉得你有必要花2分钟，将这篇文章读完，因为它可能会改变你得一些想法。
02、如何判断IT行业是否适合自己？
现如今，很多职场新人看到了IT行业“钱”景光明，就想投入IT行业的怀抱。但即便是真准备进入IT行业，也会有这样那样的担忧：
担心自己学不会；
担心自己年龄太大，职业寿命有限；
担心自己学完找不到工作；
担心能招自己的，工资待遇都不高；
……
我们都知道，IT行业有门槛，并不是适合所有人。但是，很多人的担忧，并不是有门槛这件事情本身，而是怕“改变”。换句话说，就是习惯了现有的工作，习惯了舒适圈，突然转到一个全新又有挑战性的行业，心里自然而然的想拒绝。
而我们的都知道，IT技术迭代周期短，需要持续的学习。学习又必然是一个艰辛的过程，所以即便自己再想拿高薪，都会打退堂鼓。
如果你真的有这样的心理，一直犹犹豫豫、怕这怕那，我其实不建议你进入这个行业。因为高薪的确就意味着更多的付出。
所以，如果你真想进入IT行业，可根据下文判断这个行业是否适合自己。
1）年龄问题
在探讨什么年龄适合学IT前，我希望大家先明确一下自己学技术的目的是什么。
如果你是为了自己的兴趣爱好；或者是在职人员为了提升自己的工作技能，从而让自己获得升职机会。如果是这两个目的，年龄真的就是你需要考虑的次要因素了，而时间才是你需要着重考虑的点。只要你有时间，什么时候学技术都不晚。
但是，如果你是为了就业，为了成为一名专业的技术人员，那么，我劝你想学就要趁早。
从个人角度来说，年纪越小，你对知识的记忆能力、理解能力、逻辑思维和知识串联能力都会更强。学会技术，并获得较好发展，拿到高薪的概率就会更大；
从经验积累来说，虽说IT行业靠实力，但实力不仅体现在你会什么技术，更体现在你运用技术，去解决问题这件事情上面。越早入行就意味着能够积累越多的经验；
另外，即便是从家庭来说，年龄越小，负担越小，可以投入在工作上的精力就越多。而IT行业要说一点都不加班，大家自己都不信，对吧？
这也是为什么IT行业大多都建议大家在30岁以前入行，如果年纪大了，还硬要进入这个行业，那么，你势必就要面对更加残酷的社会竞争，具备扛得住“被拒绝”的残酷现实。
2）兴趣问题
纵观人的一生，前20年基本会在校园度过，而基本60岁左右才退休。即便是女性，少说也要55岁退休（当然，因病早退休的除外）。这也就是说，我们在职场的生活，少说也要30年。
而在这段漫长的岁月里，什么能支撑我们长久的在一个行业走下去？
笔者以为，是对一个事情先热爱，再不断激起自己的探索欲，再不断从探索中获得成就感，从而更加热爱这个事情本身。只有这样循环往复，才能在漫长的周期里，坚持做一件事情。
对于做技术的人来说，也是如此。但如果你转行只是看到了那一点点入门的利好（高薪入行），或者对技术就是几天兴趣，碰到技术难题就想放弃。那么，可能你在这个行业工作个2、3年，至多3、5年，那一点点入门级的利好被耗尽（跳槽涨不了薪；原企业甚至加薪无望），你就又将面临着转行了。
那么，我觉得你没必要进入这个行业，因为，有了这样的心态，无论做哪个行业，可能你都做不长久。建议有这样心态的同学，能够及时纠正自己的心态。即便不选IT这条路，你也要做好心态调整，卸下浮躁之气。
3）性格问题
在传统印象里，大家似乎都认为程序员应该是“宅宅宅”的样子，格子衬衫，牛仔裤，外加一个黑色大书包。
但其实，并不是所有程序员都是这样的。无论是阿里员工、华为员工、字节跳动员工、小米员工等等，大厂的员工向大家展现的，就是活泼开朗、性格各异的。甚至，你还会发现程序员里有很多有趣的灵魂~
之所以给大家说这些，就是想告诉大家，无论你的性格内向还是开朗，腼腆或者健谈，都不影响你成为一名优秀的程序员。
当然啦，如果你具备以下特征中的3个，那么恭喜你，你非常适合做程序员：
·不服输
·不嫌烦
·胆大心细
·有毅力
·有好奇心
·能主动解决问题
4）学历问题
我们都知道IT行业是有门槛的行业。如果你经常逛各大招聘网站，你就会发现，95%以上的互联网企业在招IT员工时，更愿意招全日制大专及以上学历的员工。原因有这么两个：
①学历不带表工作能力，却能证明你的学习能力。我们都知道，先从小到大，你在课本上学会的东西，大多在工作中都用不到，但却无时无刻不体现在你对新事物的领悟能力，学习使用能力上。
做技术更是如此，学习能力在很大程度上决定了你能在现有的资源上，创造多大价值。所以，学历高也能从侧面反应你的技术造诣能有多高。
②学历的确不代表能力，但却是进入各行各业的敲门砖。很多时候，如果你的学历不够，没有那一纸“敲门砖”，你可能连投简历面试的资格都没有。
所以，如果你现在学历不够，又想转行IT的话，不妨在学习技术的同时提升自己的学历。否则即便进入这个行业，HR也会在学历上对你无情打压。
写在最后
今天之所以给大家分享这样的文章，就是希望大家不要盲目跟风转入IT行业，也不要因为别人的只言片语，就动摇了自己想转行的心思。毕竟，职业的选择，工作的内容，都是自己的事。别人说的再多，也都只是参考。
但是，你换个角度想想，要是自己真能进入IT行业，无论是薪资待遇，还是职场晋升，未来难道不是很可期吗？想想还是爽歪歪呢~
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