昨天，福布斯中国公布一个榜单，不是马云、马化腾、马明哲所在的富豪排行榜，而是2018中国30位30岁以下精英榜，共分20个领域，600人入选。
朋友圈不少人在转这个榜单，有人感叹自己与同龄人的差距被越拉越大，有人表示榜单中有自己的亲朋好友、甚至老板，也有人发现榜单中居然还有跑路的屁凸屁公司。
我，很认真地看完了整个榜单，居然发现了自己的名字，惊喜不惊喜、意外不意外！当然，也仅仅是同名字而已，姓还不一样，更与自己没有半毛钱关系。
我本想找同行业的同龄精英来鞭策一下自己，即使你是只乌龟，要想有胜出的可能，也要先找到和自己同一赛道上的兔子。
可无论怎么把600个名字翻个底朝天，也找不到一个上榜的公务员，因为人家的20个领域压根儿就没有这一项。
福布斯中国富豪榜没有公务员大家都理解，因为“当官就不要发财，想发财就不要当官”，可是精英榜为什么也没有公务员呢，难道公务员中的佼佼者算不上社会精英吗？
其一，评委不好找。要评选体制内的30岁以下干部，评委必须来自体制内，而且绝不能少了组织部，这个掌握干部档案资料的权威核心。福布斯是一个商业机构，没有哪个组工干部傻到会出来担任这样的评委。
其二，标准不好定。如果仅仅是以行政级别来定，倒是清晰明了、简单粗暴（30人肯定都出自中山大学，因为上个月它刚刚宣布任命了近百位“副部级”学生干部），但有悖于社会主义核心价值观。如果以职务来评定，镇长、局长、处长、县长，所管理的领域不同、辖区面积大小不一、经济发展程度各异，同为镇长，东莞长安镇长与中西部普通乡镇的镇长，差别还不是一般的大，那是相当的大啊。所以，职务来定也不太可行。
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