有个40岁的哥们，他公司有一个88年的女同事Y小姐,自视很高，至今单身，三流大学毕业，靠父亲在系统工作多年的人脉入的职，工作有个6、7年的样子，总体看来归类于古灵精怪，工作能力初看不错，但经不得推敲，因为做的其实也都是很简单、流水线式的工作，用哥们的眼光看，该女就是公司的一个奇葩，说重一点 ，这样的人直接影响到公司的团结稳定和发展进步，听听Y小姐的故事，看你是否也不经意的“中招”了？
拉帮结派搞小团体
Y小姐靠父亲的一点老人脉，在公司前任领导的手上做了一个部门的副经理，可Y小姐在工作之余建了一个群，做什么，两个目的，谈论、传播公司是非，造谣生事，隔几天就邀约大家轮流AA制请饭，有几个“队友”参加了几次活动后，纷纷吐槽，一天工作8小时，面对面，下班了哪有时间、心情、金钱再经常腻在一起，你不约会我们还有约会呢？
这个都无可厚非，可以理解，你下班寂寞孤独无聊想找人玩，别人有空陪陪你也行，可Y小姐喜欢刻意充当“老大”，有次还帮助一个与她走的近的Z小姐与另外一个“圈子”之外的同事吵架，这就是犯了大忌了，争执事情与之无关，专门跑过去帮腔，当事人Z小姐都听从劝解离开了，Y小姐还在不依不饶，事后Z小姐并不领情，多次向争执对象的部门负责人表示歉意。
牵强附会打小报告
Y小姐几次越过部门负责人，向公司领导打其他部门的小报告，殊不知，小报告这种事情，是没有“天知地知你知我知”的，很快就会传开，小报告的具体内容无论对错，你至少得罪了三个人，被你小报告的人、你的顶头上司、听你小报告的人。
勾心斗角玩小心眼
Y小姐有时会拿着鸡毛当令箭，哄同事做事情，有时会以关心个人利益为由，阻扰公司工作落实，有次财务流程上的工作，需要Y小姐所在部门的员工签字，Y小姐跳出来大叫“你们可不能签，要赔钱的！”搞得办事人员哭笑不得，你有几个钱赔？
撒泼撒娇扮小孩妆
在公司领导面前，Y小姐不分场合、不分时间，假装自己是17、8岁的小孩子，说话总是娇滴滴，有时碰到不如意的事情，在公共办公区就会撒泼，让大家无语。
我行我素演小中心
Y小姐不在公司时，公司办公区安静和谐，一片静谧，只要闹哄哄的，一定是有Y小姐在，碰到什么事情都是一惊一乍、咋咋呼呼，以自我为中心，丝毫不顾他人感受。更让人难以忍受的是，Y小姐单身，精力旺盛，几乎每天中午在其他人需要午休的时候，一边看视频一边发出肆无忌惮的“狂笑”。
40岁的男人看一个30岁的女同事，本应一片美好，但为什么哥们对Y小姐这么的“抗拒”？是这个哥们太敏感？还是Y小姐太作？大家可以在留言区谈谈自己的想法。
蹄拔认为：30岁的女人，特别是职业女性，更多的应该是知性、安静和智慧的轻熟之美，上面的例子不见得一定是“恶习”，但终归不是应有的职业女性“打开方式”，也许Y小姐需要一点改变了！
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