暑假已经到了，小伙伴们又到了找工作的时候了，准备好了么？
一、简历
是否无论应聘哪家公司哪个岗位，你的简历都是一式复印了好几份？还是根据岗位的不同做了调整呢？
作为面试官，对于没有长期工作经历的应届毕业生，我对简历筛选的要求是，你获取的奖励和能力证书，这些证书里面不包括什么普通话资格证、小学教师资格证等这些跟岗位要求没有关系的证书，特别是对于文科生来讲，也许你在大学的时候准备当一名教师，也为这些考取了相关的证书，但是这些不是一家公司需要的能力。对于有工作经验特别是工作时间超过2年的往届毕业生，我不愿意在简历上看到你的奖励还是大学时候的优秀班干部以及英语几级的证明，这意味着你毕业工作的几年时间都没有持续学习，你的学习依然停留在大学毕业的那一刻，哪怕写一个什么样的课程在读也可以证明你的学习力。
二、形象
不需要你西装革履，但是需要简单清爽，除非你应聘的是演员是摇滚歌手，尤其是在三四线城市，普遍对形象不够重视，导致我们另外一位面试官在一场面试结束后，生气地问我们其他人，难道大家来面试都不能穿得稍微正式一点吗？另外，尽量不要拎着一个很大或者很重的包进面试现场，你的简历和手机和部分现金都可以放在一个档案袋里面，简单大方，更不要拎着一个不知道什么地方的塑料袋进入现场。女生尽量把头发扎起来，马尾、丸子、盘发都可以，长发飘飘在面试过程中并不能为你加分。
三、准备工作
在面试前，对于应聘的公司和岗位有大致的了解，最起码把应聘公司的官网信息都看一遍，做到心中有数。有的公司在面试前还会给应聘者讲解一下公司的发展历程和重大事迹等，这些可能都是面试中会用到的，一定要用心听。
专业的匹配度，如果你不是面试岗位所要求的专业，要准备好你的特别优势，要不然公司为什么要录用一个不是本岗位所需专业的人呢？
四、面试
问什么答什么，不卑不亢就好。面试是一个双向选择的过程，只有相互合适没有相互苛求。表面看起来是面试官在问你，但是整场面试下来，也是你对公司的第一体验，公司的发展平台、薪酬待遇、假期福利是否符合你的期望。面试过程中忌讳答非所问，忌讳啰嗦，这些都会被归为思路不清晰。网络上那些什么面试技巧答题技巧其实全部都用不上，因为面试官也是会上网的呀，你找套路回答走心还是真诚回答走心一眼便知。
五、不要迟到。
另外：女生大学毕业就结婚生子，然后孩子上幼儿园出来找工作的，类似这样情况的，请一定要持续学习保有核心竞争力，不要与社会脱节，不要拿着三四年前的简历去应聘。
祝各位有工作的升值升职加薪，找工作的早日签约。
我说的不一定对，希望对你有帮助。
#2498-花妖花妖-花妖明月心#橙子学院码字岛第12篇作业
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