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【方法】在教育中贯彻“yes,and……”的思维模式

【方法】在教育中贯彻“yes,and……”的思维模式

作者: 大白0928 | 来源:发表于2018-07-26 17:30 被阅读28次
    yes,and...思维模式

    “yes,and……”思维模式这个说法,取自《国际戏剧大师教你用yes,and模式激发创造力》。这篇文章的作者在介绍了“yes,and”思维模式后,主要谈了“yes,and”思维模式的人生启示。这里,我谈谈“yes,and”思维模式在教育教学中的启示。

    何为“yes,and……”思维模式?

    我们不妨把“yes,and” 翻译成中文,即“是的,然后……”。这样的直接翻译,可能有点生硬。为了让大家更深入理解“yes,and”模式的奥义,我将引用《国际戏剧大师教你用yes,and模式激发创造力》一文中部分文字向大家说明。

    1、用游戏深入理解“yes,and……”模式

    游戏:抛球游戏

    规则:在自己抛出球的时候,你必须大声喊“I give the ball”,在自己接到球的过程中,你必须大声喊“I receive the ball”。

    说明:通过接球的过程,必须全身心愉悦,深入感受“yes”这个接纳的过程。

    2、“yes,and……”模式进入戏剧

    做什么:用“yes,and……”模式创造即兴故事。

    怎么做:三人一组,一人记录。一个人说了一样事物比如说“猴子”,另一个人伙伴要无条件说“是的,他拿着一串香蕉……”然后伙伴再接“是的,他看到了一只猩猩……”

    说明:这意味着你要把你的伙伴没说完的故事一直说下去。

    意义:即兴表演里的Yes,and,就是一个抛与接的过程。不断地接收队友抛出的信息,再抛出队友能够接得上的信息,彼此间像在传递一个无形的球,不让他掉落在地上。这个过程需要信任即兴创造力(抛开预设)、主动倾听彼此了解(什么信息能够被队友理解并接住)。Yes and……第一个就是要求你学会接受,它还要求你鼓起勇气,不管前面的逻辑再奇怪,不能评价,而是要接受,要克服困难,继续发挥你的想象力……


    “yes,and”模式的教育启示

    “yes,and”在游戏中,在创作中,是一种随机应变的能力。同样,“yes,and”模式也给我们提供了有益的教育启示。(说明:这里指广泛意义上的教育。广义的教育:凡是增进人们知识和技能、影响人们的思想观念的活动,都具有教育作用。包括社会教育、学校教育和家庭教育;狭义的教育:指学校教育)

    1、“yes,and……”有助于激发学生的创造力

    想想我们在写评语的时候,惯性思维就是先肯定再提出建议,中间一般都会出现but。在生活中,我们很多人使用的都是“yes,but……”的模式。就比如我们会说别人说:“对的,但是……balabala……”,这是一种坏的控制,在教育上就容易限制孩子的创造力。如果这样说不好理解,我们不妨从反方向来看,“yes,but……”的反面,不就是“yes,and……”?如果在课堂中,老师适时地用“yes,and……”(好的,然后呢?)把问题抛回给学生,这样是不是更能激发学生的创造力,让学生的思维不止步在当前。不仅在课堂,在平常于孩子的交谈中亦是如此。

    2、“yes,and……”是处理问题,有效沟通的良方

    我们在遇到问题时候(比如,家长看到孩子打破杯子、抽烟喝酒等,老师看到学生考试不及格、早恋等)。总会本能地会先指责孩子,“你为什么要这么做,你怎么这么笨,你现在连自己都照顾不好还想谈恋爱,你懂得什么是爱吗?”类似这样的发问质疑,一般情况下不会让事情得到有效处理,孩子要么什么话也不说,你爱骂就骂吧,我都听腻了;要么就是和你争执吵架。这时候,我们不妨换个思路,把思维模式运用起来。

    第一步:yes,接受事实,直面问题。“yes,and”价值在于,当你说Yes的时候,你必须建立一种接纳的态度。在接纳的状态下,人更容易把注意力放在应对上,而不是抗拒。孩子犯错,这时错误已经铸成,一味指责过去已经毫无意义。理智聪明的大人,应该首先暗示自己:yes,yes,yes,接受事实,然后客观冷静和孩子描述当前问题(注意只描述问题本身,不涉及孩子的人格)。你给予孩子尊重和真诚,孩子才有可能还之以信赖和真心。(当然,这是针对大多数情况,不是绝对的。)

    第二步:and,分析问题,解决问题。在全身心的接纳之后,我们才有可能做出最好的应对。如果孩子比较大了,也具有一定分析问题、解决问题的能力,这一步完全可以让孩子自己进行,家长做好认真倾听,及时回应的工作即可。但是,如果孩子还没办法自己分析解决,家长就要出脑出手相助,注意,这必须在双方都心平气和的情况下进行,同时,家长应该是出谋划策的军师,而不是拍板决策。

    3、“yes,and……”提供批评和赞扬的新方法

    批评和赞扬,都有建设性和破坏性这两面。从“yes,and”思维出发,我们最好不要把批评和称赞混在一起。比如,我们经常会使用的“你……(很好),但是……(不好)”这样的点评我是不赞成的。而应该是“当下事实(好),你……(好)”或者“当下事实(不好),你……(不好)”。

    孩子对待真诚的赞扬,或真诚的批评,要比对待批评和赞扬不诚实地混在一起更容易,也不那么令人困惑。

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