Mindset 2019

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黄金手铐

黄金手铐是一种合同协议制度，根据合同协议，安于现职的资深员工或企业高管将获得高额佣金和分红，如果离开企业，就将向企业支付大笔罚金或失去分红。设计这种合约的目的是为了防止企业高层管理者频繁更换公司，影响公司利益。

表现形式有：

• 弹性工作制
• 持股计划和股票期权
• 培训和职业生涯设计

黄金手铐也是一种对金钱的依赖。意味着你不知不觉地为了享受更好的生活品质（开更好的车，住更好的房子，孩子上更好的学校），你用时间和精力跟金钱做了交换。 而一旦我们产生了这种依赖，就很难再回头了。