不靠谱，其实虽非大恶，但这种行为带来的后果往往非常严重。
有如说话不算数而丢了朋友。
有如领导交待做事，没有回复，应付了之，而失去重视。
有如因工不认真而丢了饭碗。
与不靠谱的人打交道，你总会感觉到不安心，不放心。不靠谱的人实质是一种人格不成熟，有缺陷并形成了一些不良习惯的人。
而靠谱的人，会是如何的呢？
靠谱之人，始于担当
作为一个靠谱的人，勇于担当责任，这便是让人对你放心的开始。勇于担当的人，要事先预料会遇到的困难，作好了付出一定代价的准备。一旦承诺，重于泰山。曾国藩曾说，做事情，最重要的是耐烦。耐得烦才能成大器。做事要管得住自己，要有自控力，才能靠谱。
靠谱之人，勤于态度
有不少人在做别人交办的事，认为做了就行了，没必要在过程中和事后去回复。但靠谱的人，却会及时回馈情况给交代之人，让人心有着落。
靠谱之人，成于才干
做事一定会有意外，会有出乎计划外的情况。靠谱之人，会在事前进行详细的预演，考虑到一切意外。他会尽最大努力去避免让事情出错。
靠谱之人，终于人品
一般的承诺、契约与责任心，都难以使一个人做到靠谱。人品不到位的人，往往为了自己的利益而不惜损害组织和他人的利益。只有当一个人建立起真心诚意、与人为善的品德时，靠谱，才有了坚实的保障。
现在社会重视信用度，靠谱的人其实是在发行自己的信用货币，积累信用资产。有了很好的信用度之后，不仅会赢得同事，亲朋，合作者的信任外，还能带来潜在的发展机会和人脉，人生道路也会越走越宽。
愿各位都能做个靠谱的人。
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