工作的意义。

工作，意义是什么？

今天回娘家陪爸妈，老爸说，从15岁开始干活（工作）一直干到60岁，整整45年的时间，如此之多的时间用来工作，那么工作对我们而言意味着什么呢 ？ 

我爸那个年代不读书就要开始干活养家了，如今时代变了，孩子平均的毕业年纪（本科）大概都在22/23岁左右的样子，按照60岁退休（未来可能退休年纪还会增加）我们这一生用来工作的时间最少也要37年。

既然，我们不可避免的，要将人生大多数时间用来工作。

那么，工作时的状态，心情自然就很重要，毕竟人生那么短，那么珍贵。

可现实是很多人在工作中，并不开心，甚至是怨声载道。

我们抱怨离家远，工资少，任务重，还没有好领导。

看起来真的很“惨”，可事实上真的是这样吗？伴随我们人生中快一半的工作时间，有没有可能意义不止如此？

《高绩效教练》一书中有这样一段话，也许可以给到我们一些思考何启发：

在工作中发展人才已被证明是最有效的学习方式——学习和发展经常引用的70:20:10模型表明，对于成功和有效的领导者，大多数学习（70%）是在工作经历中发生的，20%来自向他人学习，只有10%来自“正规”的学习，比如，教学指导与课程作业。

以上这段话，很好的说明了工作不仅意味着可以“赚钱” 养家糊口，提升自我价值何成就感，我们人生中竟然有多达90%的能力是在工作中学习而来的。其中70%是工作经历中的学习，还有20%是向他人学习的，我想这20%中也应当有一半是来自于和工作相关的那些人身上学习的，由此可见，工作的意义绝不仅仅是赚钱和获得地位。

无论今天的我们是团队领导者，还是出入职场的小白，我们身边的那些比我们厉害的，或是我们的下属，他们的身上一定都有值得我们学习的内容。

孔子云：三人行必有我师。

这几年一直坚持办读书会，自己也做为讲师去讲解和分享书籍，算是领读人，也确实能听到很多正向的反馈，鼓励，赞许的声音，这些声音自然也回让我感觉开心和喜悦，特别是在收到会员表达感谢的时候，满满的成就感，可以支持到他人的成长，成为更好的自己从而影响孩子和家人，建设和谐美好的生活，实现幸福的终极目标，本身就是一件幸福的事情。

但我万万不敢贪功，不敢骄傲，我之所以可以收获到这些鼓励和感谢，完全是因为大家给了我表达和分享的机会，并不能说明我就比别人优秀或聪明，我相信每个人的内在都是本自具足的，只是他们选择将每次参加活动的2-3个小时贡献给我，听我说，我的心里只有感恩，没有自满。

在精读完《高绩效教练》一书，我更加坚定了每个人都是无限的潜能，只是被一些看不见的东西阻碍了，局限了自己，一旦找到出口和方向，能量爆发出来的时候，没有谁真的就比谁更厉害，大家都一样，人与人之间的最好的相处方式就是“互相独立又彼此依赖” ，互赖一定是建立在独立的前提之上，所以我们培养孩子的方向第一步也是要先支持孩子先走向独立，与此同时在生活中给孩子做好“互赖”的示范（高效能人士七个习惯之第4、5、6个习惯）支持孩子通过模仿来建立伴随一身的最重要的思维和行为习惯。

关于伴随我们大半生的工作的意义的思考，也许越早建立越好。

特别是年过四十的我，工作也有20多年，如今也有了一个稳定的小家庭，一双健康可爱的儿女，现在我对工作的感知和理解，已经和初入社会是不一样了。

我在意的除了可以带给我不错的回报之外，更多的还需要更多自由的时间可以照顾家庭和孩子，同时还能够实现自我成长，这个成长并不仅仅是职场的一些技能，而是一个人全方位从思想精神到能力的提升。

所以我选择了坚持做读书这件事，目前因为时间、经历和个人能力的原因，我暂时的选择更多的输入，坚持办线下读书活动，以锻炼和发展的能力，等到哥哥高考上大学，时间更多选择更自由的时候，再去按照当下自己热爱擅长且有兴趣的方向去发展事业。

记得几年前和老公有聊到过何时退休？退休后做什么？ 我当时的想法直到现在依然很清晰，我觉得我的人生没有真正退休的那一天，即便是我不能走路坐在轮椅上，只要精力还允许，神智还清楚，我都希望可以通过直播或其他方式来力所能及的分享我的人生智慧。

我很普通，正是因为我很普通，所以对于绝大多数普通人才能加有意义，既然普通的我可以通过不断的读书学习成长成更好的自己，那么同为普通人的你一定也可以。

太爱写作了！

写作也是神经肌肉练习，能够让意识和潜意识融和。

写作会让想法凝练、清晰，还能化整体为部分。

用这样一句很有力量的话来结束今天的自由书写：

真正的对手不是比赛中的对手，而是自己头脑中的对手。

就到这里。