招聘会上的老面孔

最近经常参加各类招聘会

有些老面孔也是转战各地

不同招聘会场距离还是比较远

能够持续参加多场面试实属毅力

现在市场经济雇佣双方都精明

职业习惯能很快记住各种不同的脸

初步估算一下面试过的人超过六十万了

很容易看出各个候选人的潜质

其实一个人的实力都写在脸上

有些方面可以通过训练伪装

周身自然流露的气质最为真实

经历过的都会在身上留下痕迹

有些人不断更换招聘会寻找机会

如果原件有问题复印件能改变很少

也许多一份努力就可以少参加招聘会

简单的重复其实都是在做无用功