Silk Mandarin 团队
从面试者角度来说-------
面试官专业度、关注点
工资待遇
学校教室、办公室、学生休息活动区域环境
整体团队人员的表情气质状态
你与团队成员的距离
客户的满意度与黏度
公司发展方向，即老板的注意力投入点
从一个竞争者的角度来说：
创始人、核心团队组成力量
课程与产品
客户反馈评价
办公室环境、软硬件基础设施
行业内人士的关注度与评价
公司年表大事记轨迹图
与时代产品契合度
从一个公司内部人员角度来说：
1.创始人看中什么?公司看中什么？创始人和创始团队看中什么？怎么样？
2.课程及产品有什么？如何？产品研发团队如何？
3.教师团队、教务团队、课程顾问跟踪服务如何？
4.学生反馈及学习效果如何？
5.公司年表大事记轨迹- 目标与实现能力
7.行业内比较优势？
8.公司内部工作氛围环境怎么样？
9.公司员工对企业发展信心和忠诚度与满意度如何？
从客户角度来说：
1.课程顾问服务、教师人本身是否专业、让人印象深刻
2.课程难易度、内容和时间安排是否适合
3.教师、课程和学习产品性价比是否在预算范围之内
4.口碑
5.老师课堂是否专业、有趣、丰富、可感Wow!在预期或超出预期
6.附加服务
7.学习体验感受-是否快乐喜欢
8.学习效果
9.出行得到课程服务的距离
10.学习环境、课堂环境、同学关系
网友评论