在带读过程当中，我的心态是我听清楚他人在说什么，然后就某一个点发问，核心点在于——我想引领Ta看到自己拥有什么。此刻我专注于训练自己的思维，由内而外去训练自己——我是平台共建的一员，我的责任在于搭台，那么晨读参与者都是主角，我负责的是“小二”角色，时刻注意听我的“客官”需要上什么，我的小店有什么，没有的我要怎么去创造。
目前，这个读的模式，我的理解有3个方面。
第一，就着晨读对应的章节内容现场来角色扮演，采访扮演者、听众说感受
第二，引发现实共鸣，就着参与者生活中实例去引发“因、果”，关注“做”
第三，我在练习“沉默”，尝试用第三人角度看待晨读这件事，在思考晨读升级的2.0版本。
【如果按部就班，新鲜感能维持多久？】这个问题是引领我向前的。假如我面对的是市场端用户，我要怎么“变”才能在平凡的带班中抓住想学的心，保持新鲜感很重要。所谓百变娇娃，目前我还做不到，我还需要继续内修，打铁还需自身硬。
——爱上阅读，是我这趟最深刻的感受，来到这里很值得。
我看到的是自己的需求，此刻我转换角度我要去发展用户的需求，这个很大的跨越。我告诉自己要沉下去继续修炼，当然我也想有机会真是去接触阅读营，我也需要实在的经验积累了。其实，我特别期待在阅读营的伙伴回来带一期，看看在阅读营里的风貌是什么样的，我还能创造出什么氛围去为Ta做一点点贡献
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