《哈希纪元管理原则》

1. 速度就是一切!

完成比完美更重要

够用就行，小步迭代。

2.方案设计要可实现程度高，有什么条件做什么事。

如果最优方案很难实现，就放弃最优方案。

如果次优方案容易实现，就使用次优方案。

3.对于人才招揽的原则:

只找【认同哈希价值观并且活跃积极】的人做我们的联合创业伙伴!

4.不纠缠于人际关系沟通与辩论解释:

一个群固执保守，我们换群宣传。

一个人固执保守，我们换人宣传。

绝不在沟通上浪费时间!

5.定目标、且制定的目标要量化:

始终要有【长期目标、月度目标、本周目标、当日目标】

且目标要量化:

比如“每周拉拢5个同盟国、5个联合创业者”