朋友大学毕业后去佛山面试了一份销售工作，在这之前她没有任何的销售工作经验，大学也没有参加过什么社团，成绩平平，平时上完课就回宿舍打游戏，她说，我没什么特长，所以也不知道去做什么。
后来她面试成功，不是因为她自己可以胜任这份工作，而是那边的销售主任说，我可以给任何一个新人一次尝试的机会。
还没来得及沉浸在找到工作的喜悦之中，她就要开始上岗，熟悉产品知识，背话术，产品计算，还有价格控制，跟单……一大串的东西突然要去学，让她措手不及，她两眼呆滞的看着电脑，这些都是什么啊？
第一天接待客户，客户问一连串问题，她一个都答不上来，她硬着头皮去问销售主任，主任生气的说，这些问题我不是在产品培训上说过了么？然后她又委屈的回去翻笔记，等她找到答案的时候，客户已经去找了其他平台了。主任让她去打电销，她胆怯的不敢说，生怕客户会骂她，主任没法子，指着她一顿乱骂，要么好好干，要么赶紧走。
朋友回去哭了一顿，她骂自己没有用，但是第二依然去公司打卡报道，她和主任说，先不要给她平台账号引流，给她一点时间。主任欣然答应。
她回去把产品资料又重新翻看了一遍，一个字一个字的读，用笔记记出比较容易出错的地方，去问其他资深同事客户会经常问的问题，然后用笔记本都记下来，回去的时候再认真阅读。
她不敢和客户讲话，她就打电话回去给大学同学，让同学充当她的客户，久而久之，开始慢慢适应。
但是主任给她开平台流量的时候，她又蒙了，我怎么样才可以成交客户？
她去问资深同事，同事也只是说这个要靠感觉，她没办法，硬着头皮去试试。
她把客户的问题都罗列出来，然后再模拟客户的问题去解决问题，她试了一下，这样的效果还不错。
晚上，她把白天的问题都总结出来，每天都坚持总结，慢慢的，她发现，自己改变了很多。
一个月后，在主任协助的情况下，她终于开单了
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