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【26/6 茶余偶谈】《做事情:跟曾国藩学干事创业的成事法则》复

【26/6 茶余偶谈】《做事情:跟曾国藩学干事创业的成事法则》复

作者: 玉儿_ec9d | 来源:发表于2019-06-26 13:37 被阅读6次

    一、学习笔记

    (一)一个结论

    成事,不仅自己要牛要能干,关键还要能调动各种资源来帮助你,减少人为阻力和障碍制约你。

    (二)三个要素

    一个人要成事,第一,自己要能干;第二,要能够吸引能干的人一起干;第三,要能够创造干事的正向环境。

    (三)三个锦囊

    1.大处着眼,小处着手——让理想照进现实的不二法门。

    从大处着眼,要有正确的战略和坚守战略的定力。这就好比是行车导航,得先要设置好目的地,然后再规划路线,坚持跟着规划的路线走,你就会到达目的地。

    从小处着手,关键是要“耐得烦”。“耐烦”二字,是做事的首要修养,是做任何事的首要修养。曾国藩曾多次讲过“凡事以耐烦为第一要义”、“居官以耐烦为第一要义,带勇亦然”、“若遇棘手之际,请从‘耐烦’二字痛下工夫”、“耐冷耐苦,耐劳耐闲”等等,足见他对“耐烦”二字的信仰。耐得千事烦,收得一心清。

    要能“扫天下”,也要能“扫一屋”。

    2.老老实实,推诚相见,让能干的人帮你一起干。

    翻译家傅雷所说:“一个人只要真诚,总能打动人,即使人家一时不了解,日后便会了解的。我一生做事,总是第一坦白,第二坦白,第三还是坦白。绕圈子,躲躲闪闪,反易叫人疑心。你耍手段,倒不如光明正大,实话实说,只要态度诚恳、谦卑恭敬,无论如何人家都不会对你怎么样的。”

    怎样吸引能干的人来一起干呢?就一个字——诚。曾国藩说,“人以伪来,我以诚往”,愿以“天下之至诚”去面对“天下之至伪”。

    诚,不仅能吸引人才来帮助我们,而且还能让我们在复杂的人际关系处理中游刃有余。

    不管我们遇到什么样的人,都以“诚”去对待。

    3.“和光同尘”,谦退自抑,——要做大事,莫图虚名。

    “好名之心,人皆有之;为名所累,终难成事。”

    “人之好名,谁不如我?我有美名,则人必有受不美之名与虽美远不能及之名者。相形之际,盖难为情”。

    处在一个与自己三观不同又不得不融入的大环境里,不妨骨子里清廉刻苦,表面上“和光同尘”,不给其他人任何难看,不让他人感觉“难为情”。对于看不惯的人和事,我们不妨在内心保持原则、让自己变得更好,表面上则“和光同尘”,减少阻力,全力以赴完成大目标。

    (四)戒骄戒嫉

    做事成功后,不要占全了功劳和风头,不妨“让一半与天,让一半与人”,切忌恃才傲物、居功自傲、目中无人。

    二、复盘践行

    1.继续学习。之前每天学习的内容有时候并未读完,读书会结束后计划继续完成之前没有认真阅读的内容。

    2.每日更新。在精细阅读的前提下,继续写《茶余偶谈》,让大脑处在思考运转中,提升自己的思考能力和写作能力。

    3.内化。把知识转化为能力,把能力转化为素质,学以致用。曾国藩有那么多优秀的原则,都是普通人可以完全照搬的成事方法,要向曾国藩学习,可以先从小处做起,比如,早起,写日记等。

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