据统计：每个月总计有六千七百万人进行了英雄联盟游戏。本人也是一名撸友，当然今天不是跟大家谈操作的，如果需要也可以私聊。。。。
相信玩过LOL的人都知道，玩这个游戏有最终的几点：
第一团队合作，一个没有配合的队伍或者不和谐的队伍，输的概率高达95%，可见团队合作的重要性；
第二是各司其职，LOL总共有5名队员，每一个位置都是极其重要的存在，是不可替代的！
第三：资源的掠夺以及自身的发育，再好的操作如果没有经济也是多余。
第四时机的把控，也就是所谓的节奏，当一个队伍的节奏乱了的时候，那这支队伍离失败也不远了；
第五阵容问题，5名队员需要充分发挥该位置的长处弥补队伍的短板，相互弥补才能获胜。 分析完LOL要赢的5大特性，那我们接着进入正题！
从第一点团队合作来说，一名运营需要配合产品经理完成用户对于产品的感官测试，要与技术合作完成活动的开发，要与销售协同完成用户资料的获取等等，一个运营是否能完成用户的拉新，留存，转化与企业同事的合作是不可分离的。一名优秀的新媒体肯定也知道如何打好同事关系，如何才能发挥团队的力量！
第二在LOL中有ADC，辅助，中单，打野，上单五个位置，ADC主发育，以保证后期团队的稳定输出；辅助主保护队友不被gank；中单需要有优秀的个人能力，抓住机会可以秒杀对方的双C；上单需要利用传送帮助队友gank或者防gank以及保护队友在中后期完成输出；打野则是需要帮助队友建立线上优势了。
说完5个位置的特性，那我们再来说说运营对应的该怎么做，作为一个运营我们化成ADC，我们不能过早的将自己的目的（成交）暴露给用户，我们需要慢慢培养用户对我们的信任，等到用户完全信任我们的时候即可一击必杀（例如：年糕妈妈），
接着我们作为一名合格的辅助需要帮助产品完成产品的优化，防止产品的问题对用户造成伤害，导致用户的流失，也同时保证产品做市场上不走偏。
然后再来说说中单，作为一名新媒体运营，自身的能力无疑是最重要的，我们需要会写文案，做活动策划，还要会一点美图，甚至我们为了懂得用户的心理还需要研学各种心理学，只有当你有了这些技能加身，那你的新媒体道路才会更顺利。
那打野呢？又对应的是什么？嘿嘿，一家企聘请新媒体，最终目的无非是成交，那我们新媒体就可以帮助企业获得精准用户的第一手资料，例如手机号，微信或者QQ等等。所以我们可以帮助企业建立做用户方面的优势！
最后，一名合格的上单需要做的是利用活动，文案将拉新，留存，转化无缝衔接到一起，让用户无法反应过来就被过度到下一阶梯。
第三资源掠夺，保证自己的发育，在当前的粉丝经济，没有用户一切空谈，你即便有再好的文案，活动没有用户也无济于事，所以运营更多的时间是消耗做用户的积累上，那用户又从哪里来呢?
在LOL中我们需要杀人，补兵，杀野怪等等渠道来占领经济，那我们新媒体需要的也同样是渠道，当下一些免费的渠道我也分析下利弊，企鹅号，头条号，这2个平台的阅读数上升的十分的快，但是对应的用户可能看一遍就走了，留存比较难；
微信公众号，这个平台的用户粘度以及关注度相对是比较高的，但是难在无法直接有效的推广，需要各大平台的拉新配合才可以，
微博，利用网红以及一些类似红包的利益拉新成本以及速度比较快，但是相对来说用户关注度十分的低，渠道我先说到这，有需要其他渠道的也可以私聊我，或者等我下次发文，会有更多的分享。
第四一个团队的节奏，说的直白些也就是什么时候该做什么时候的事，作为一个新媒体你需要有自己的判断能力，BOSS都是希望马上就进行转化成交，但是如果你照做了，那说明你还年轻，你培养的用户你自己知道是什么层次的用户以及精准程度（简单点可以通过阅读数以及评论来看），当用户的关注程度不高的时候你需要的是提供一些精神食粮去影响他们，最好不要直接给到用户利益，这样的用户粘度十分的低，对于转化没有什么实质的帮助。还有如果策划一个活动必须要经过预热、活动开始、持续活动、收尾、留存5个步骤，就是对已有的渠道发布公示，然后活动开始之后最好持续一周左右的时间，保证活动的热度不被下降或者还没起来活动就停止了，以及活动活动的公布，让用户有一定 的信任感以便下次活动以及口碑的传播，最后千万别忘记留存，否则你千辛万苦的拉新可能就成为昨日泡影了。
第五团队配合，作为一个新媒体，你不可能是神，你总有自己的短板，然而就算是刚毕业的大学生也有自己的优势存在，所以需要集大家之所长，正所谓三个臭皮匠赛过诸葛亮，我们需要有一双发现美的眼睛，明确公司的同事在哪些方面可以帮助到我们，或者为我们提供更方便的帮助，让我们有更多的精力去对付用户。
以上就是我通过LOL得出的在新媒体运营层面的感受，说到这里可能大家想问我是什么段位的了，那小编也在这里透露了，郊区大师，一区钻石的水准。主玩的是ADC位置，嘿嘿，如果有兴趣可以加我微信，一起组队玩，当然啦，仅限新媒体的同事们，嘿嘿。言尽于此。
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