做好事不留名,就算留名了也留你的名。
如果这种事发生在你身上你会怎么办?
早上刚打开手机就看到有人艾特我,夸我这次的推文做的好,我解锁手机,打开微信,一条条的查看着消息记录,昨晚H中区的NMO推文出来了,作者被误以为是我。
看到这一消息我想在群里纠正,这不是我做的,是小岳岳做的,可我不知道要不要纠正。如果我纠正的话,我应该以什么样的口吻纠正,我应该说些什么话,也许明明应该是自己做的事却被别人做了,而且被以为全部是你的功劳,这种感觉确实不好受,也许我应该向小岳岳表达谢意,也许我应该在群里纠正错误,这让我陷入了为难境地。
跟着朵拉,跟着浩南哥,跟着官员团队领悟最深的就是如果你想做一个leader,不是以命令的方式让别人给你做事,而是一个共同参与者的角色带动着大家愿意为你做事,主动为你做事,我一直都在学习,可每到report环节让自己成为功臣的心理总会占据上风,在内心经过一番艰难的对战后最后把功劳让给了大家(每一个团队成员)。
上次NMO结束后我们一起去吃饭,我问了朵拉一个问题:我在官员团队里最最想学到的就是团队合作,但是半年下来我好像并没有学到。朵拉说,你要做那个兜底的人,给队员一个平台,让他们在这个平台里随意施展,你只要做好那个兜底的人就行。你可以给小J献计献策,但是不要替她去做,你要做的就是在一旁辅助她,帮她建立领导力,帮助她获得最大的成长,这样才能让她得到做PR的乐趣,她的团队成员看到她的成长后自然也愿意主动竞选PR,而你呢,你可以隔段时间问问小JPR工作做的是否顺利,如果不顺利的话可以帮助点什么,让她给你分任务,而不是自己主动去做事,自己主动去做看似你在帮她,其实这样她的进步会很小,你只用做个兜底的人,帮助大家成长,而不是什么事都自己做,这样你很累,大家也得不到锻炼。
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