人才种类多种多样,具体标准也是多种多样的。
但有个通用标准——情商与智商。
一流人才情商高、智商高,
二流人才情商高、智商不高;
三流人才情商不高、智商高;
四流人才情商不高、智商不高。
目前85%到90%老板是没上过大学的,所以才出现“人才给蠢才打工”的就业怪现象。

人才种类多种多样,具体标准也是多种多样的。
但有个通用标准——情商与智商。
一流人才情商高、智商高,
二流人才情商高、智商不高;
三流人才情商不高、智商高;
四流人才情商不高、智商不高。
目前85%到90%老板是没上过大学的,所以才出现“人才给蠢才打工”的就业怪现象。
本文标题:就业怪现象:“人才给蠢才打工”
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