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怎样在工作中长命百岁(No.166)

怎样在工作中长命百岁(No.166)

作者: 马克叮叮 | 来源:发表于2021-01-28 23:37 被阅读0次

    01

    有个工作A我明明已经拖了很久,但每次我想开始做的时候,总有个声音和我说:这个时机不是太好,你还有其他更紧急的工作要到期了,先把那些事完成了吧。

    可所谓更紧急的工作,也无非是跑出去盖个章,或者把文件转出去这样的小事,就算1天完成100件,下班时也没啥成就感。等你回头想起A,发现已经过去一个月了。

    我停下来仔细审视这件事,想看看是什么阻碍了我,才发现工作A让我充满恐惧和压力。

    不熟悉啊,会不会做错?
    这个领导挺强势,我提意见人家能采纳吗?
    要翻阅那么多档案,好麻烦啊!

    大脑说,这个A非常麻烦危险,会暴露你的短板,让你陷入深深的痛苦,还是放一放吧,先做点简单的事找找感觉。

    于是,我把注意力转移到零散琐碎的事情上,还是这些工作好,简单、熟悉、套路,做起来得心应手,把它们逐条记录下来甚至还会让我觉得,我已经做挺多了,我工作真努力。

    可虽然忙碌,但价值感却很低,下班后我疲惫,沮丧、焦虑、不开心。

    我的有效时间就这样被小事分割,而重要和该做的事却一拖再拖。

    02

    大脑作为身体最重要的器官,好逸恶劳,占用了身体大部分能量资源不说,却经常给我发出错误的信号,让我赶紧逃离“威胁”。

    我没必要怪它,决策和理性对大脑来说太耗能,还是靠基底神经节做重复和熟悉的事最省电,它的工作模式就是这样的。

    该怪的,是自己明知道我的恐惧都来源于大脑想象,却甘愿放弃对前额叶皮质的控制权,听凭偷懒模式调遣,让我把有价值有意义的工作推得远远的,靠完成些没技术含量的事,填充自己“忙碌而充实”的一天。

    但没做完的工作A不会自己消失,完成它的愿景就像一个过度占用内存的软件,耗费了我有限的精神资源。

    重要工作没完成的压力,也让身体中皮质醇使劲分泌,皮质醇浓度升高,免疫系统被破坏,免疫系统出问题身体会有慢性炎症,慢性炎症又增加患病风险。这不是滑坡推论,这是压力损害健康的科学逻辑。

    比如,我们知道人衰老来源于细胞不再分裂。我们的体细胞一生也就分裂40到60次,每次大约2年,所以我们寿命理论上最高也就120岁。乌龟活得时间长,是因为乌龟细胞能分裂90到125次。

    细胞分裂需要染色体中端粒的参与,《端粒效应》告诉我们,外界压力会加速端粒变短,端粒变短,染色体就没办法好好复制,细胞也分裂不成了。

    就算不拿端粒举例,我们平时也深有体会,压力大时很容易感冒拉稀。

    慢性压力并不是个好东西,如果工作让你备受压力,你得想办法扭转这个局面。

    03

    咋整?如何降低工作压力,别让工作影响我们的健康呢?有几个办法:

    减少内心戏
    改变对压力的态度
    别太在意外部评价

    首先,照顾好自己的情绪。

    永远记住其他都是其次,情绪最重要。

    就不要在还没开始工作时,考虑太多的困难和障碍了,既然知道某个工作很重要,那就先把其他事撇开,立即做这个工作就得了。

    情绪是有限资源,内心纠结,睡一晚上才攒满的好情绪都被浪费了,趁着开心,先做最重要的事,而最重要的事,永远只有一件。

    运用微习惯的策略,大脑不是喜欢及时反馈吗,那就想办法把困难的工作分解成更小的步骤,微小迭代,一天搞一点点,时间一长也完成了。正所谓只要可分解,大象也能塞冰箱。

    也别轻易抱怨,怎么这么官僚啊,效率这么低下啊,为啥推来推去啊,甩锅你第一啊……就当欣赏复杂而多样的人性好了,要发飙时赶紧“飘”出来看看自己,评估下究竟值不值得为此等小事影响美好情绪。

    然后,改变自己对压力的态度。压力能让你血压升高,心跳加快,但同时也能让你血液含氧量提高,血液流向大脑,让你感到兴奋,关键看你怎么看待压力。

    比如开卡丁车,马上就要出发了,看着闪烁的灯光,你担心会不会车毁人亡啊,头盔能保护好我吗?我后好悔,让我下车。

    但你又想起售票小妹和你说,放心吧大哥,我们的卡丁车经过改良,就算你想开翻都不行......你是不是又兴奋起来,听着发动机轰鸣,心里怪叫看我刘马赫跑进30秒。

    把压力当成挑战,压力就会改变你的生理反应,不但对你健康没威胁,反而还能助你更好表现。

    第三,别太在意外部评价。该拖延的不是重要和有价值的事,反而是那些琐碎又临时的工作,但工作中这样的事占大多数怎么办?

    骗自己呗,我没有拖延,我只是觉得工作无小事,这些工作虽小但十分重要,我不得不未雨绸缪周密部署,把它留到期限最后一天才完成。

    还要放弃把每一件事都做好的执念,认真没错,但每一件都做好就是想控制,而有些事又控制不了,控制不了就会影响情绪。

    我们不是机器,也不该把自己当成机器。就算工作再多,我们也要像人一样活着,该休息就休息,看书、听音乐、发呆、闲聊......

    是人就会犯错,所以,要放弃一部分安全感,允许自己犯错。

    如果错误不太大,就别太在意这事,把重点放在解决问题上,不断给自己加油鼓劲儿,尝试变换思路对策,朝有助于成长的方向去思考和行动,做好重要而有价值的工作。

    我想,没人会不在意自己是否真正成长。就像怀特所说:在发展能力中,比起只通过满足基本生理需求进行奖励,任何动物都更多受到好奇心和兴趣的驱使。

    你会不会好奇工作会把你塑造成什么样的人?你又会对工作带来什么改变?你会不会觉得有时候想通了一个问题还挺有意思?

    保护好珍贵的情绪,寻找些工作隐藏的意义,把自己变成靠内驱力工作的人,我们可以做到不被工作消耗,在工作里长命百岁。

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