我们办公室里的人都比较安静，偶尔聊天都是聊一些社会事件，很少聊有关单位、人事等事情，就导致有些消息比较闭塞，总是后知后觉。
但其他科室的人就活跃多了。上知上级部门变动，下知基层单位调整，一聊天就是神神秘秘的各种事件，让你每次听了都目瞪口呆。
但人家也活跃啊，经常到处串科室，跟这个聊聊，跟那个谈谈，看看你在干什么、学什么，对单位各个人的动向掌握的一清二楚。
刚参加工作的时候，我也喜欢串门，跟同事们聊聊天。现在只想待在自己的座位上，看点新闻也好，看会书也好，就是不想到别的科室闲聊天。总感觉那种闲散行为会惹人嫌，给人印象不好。
但这种闭门不出的做法带来的后果就是，消息闭塞，行动迟缓。比如去年大家都在准备职称考试的事，只有我天天闷头写材料，还纳闷同事们都在干啥，好像都很忙。结果等我得知考试的消息后，已经是报名后期了，备考时间严重压缩，最后直接放弃。还有就是领导调整，谁要走谁要来，谁是谁的谁，人家聊得热火朝天，我们这边一概不知，因为没有做好充分准备，那么之后就需要有一段调整适应的时间。、
所以之后，我偶尔也会去别的科室逛逛，交流下彼此的信息，也是加深下跟同事的感情。还别说，真的是了解了很多其他事情，思路大开，也有了掌握先机的主动感。单是那种感觉，想必也让很多人飘飘然。
所以啊，人是群居动物，还是要多交流才行啊。
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