我正在做的这件事情也是反刍,是半原创,或许应用、整合也是一种创新,因为我找不到心中的答案,所以需要去探索答案。
你是在贡献or索取?
我擅长什么,热爱什么,我有哪些方面是可能做得比别人都好的?
不断问自己给为别人带来什么价值?是否能把这个价值给到更多的人?进而激发自己去找到自己的方向。
[感赏(64)是创造还是消耗?·刘淑正]
你想要的,你就会自主去创造。
投射工作顺利,投射我积极稳定乐观、大度的人格魅力能够吸引到主任的改变!
按照创造定力的原则,去吸引和聚焦我想要的,尽量避免能量对撞减少能量的消耗。
“任何人都有潜能,成为伟大的创造者,一个人的平庸不是来自能力的浅薄,而是来自能量的消耗!”
创造想要的一切,停止每一个消耗能量的机会。
creativity vs. consumption
我们生活在一种鼓励我们消费远远超过创造的文化中。这是一种直接破坏我们健康和幸福的动力。
商业价值观:付出还是索取?
智慧,很大程度上表现在懂得如何付出,如何做牺牲。商业战略,很大程度上在于自己能够明白为用户,为合作伙伴创造何种独特价值。
远离索取型的人·花帮主
越是付出型的人,越是要小心,离索取型的人远点!
因为索取型的人最终会耗干你的能量,覆盖你的幸福,让你活得无精打采,还总觉得自己哪里做得不好。
因为付出型的人常常会把问题归咎于自己;索取型的人常常会把问题归咎于他人。
所以付出型的人付出得再多,也得不到对方的认可,或者只是得到对方的认可,却得不到对方的等价回报。
最后的结果,必然是:付出型的人被榨干榨尽,再也无力付出了。
然后一拍两散:付出型的人是因为被消耗尽了,索取型的人是因为对方没什么油水可捞了。
就像一个火炉,炉火再旺,里面的媒再多,也终有烧尽的时候。
付出型的人,如果遇到同样懂得付出的人,会互相加煤,互相旺火,惺惺相惜,路也会越走越远。
如果遇到不肯加煤的人,只是站在一边说:不错不错,加油!
却一点煤都不舍得加,只是站在一边烤火。
时间长了,炉火还能自动生煤吗?
生不了煤,你再看看索取型的人会给你什么脸色。
要创造不要消耗
并不是穷丑病多么可怕,可怕的是这个世界上的歧视,这个世界的势利,除非有十分坚强的内心,勇气去突破,去忽略这个世界的偏见,世人的看法,尊重自己的内心。所以要勇。只有真正的勇者才能活的洒脱并遵从内心。
让勇气充满全身,去做自己想做的事,去创作,而不是自我消耗。
远离吸血鬼·得到
他们需要你全天候的关注,每次谈话时,话题总是围绕他们而展开,这样的谈话总让你感到筋疲力尽。
“所谓的精力吸血鬼,实际上就是榨干你精力的那些人。” 他们会“捕食”或操纵那些愿意驻足倾听他们想法的人。
“精力吸血鬼”往往才华横溢,以自我为中心,但也善于操纵他人。
你的精力总是被那个人消耗掉,这就会逐渐导致一种压力,“你总是在那个人身边战战兢兢,如履薄冰”。
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