日常生活中，我们经常会遇到这种现象，比如，“老李，你去街上，顺便帮我买两斤豆腐带回来？”老李说:“对不起，我今天不回家，要去一个亲戚家有点事要办。”比如，“儿子，你怎么把地板还没扫干净？”儿子回答:“老爸，一时想不起来了。”比如，“王小波，昨晚的家庭作业怎么没做？”他说:“老师，妈妈让我帮他干农活，没时间做啊。”诸如此类，累见不鲜。这种情况统称为“找借口”。
找借口大都是自己给自己找，有时帮别人还可以找。找借口就是明明没有做或者不想做这件事，却为了推脱责任而有意掩饰。找借口普遍发生在员工和领导之间、晚辈和长辈之间、丈夫和老婆之间、同事之间、师生之间、朋友之间。找借口体现出来的不是说某个人有多可恶，而是一种善意的遮掩，试图保护自己。找借口体现出来的就是一种缺乏责任感和进取心的行为。也就是说，某个人不想承担某种责任或者不乐意接受某些批判，故意自圆其说。找借口应该根除，久而久之，让一些人惯成一种懒病，啥事只是看着，拖着，只是动动嘴皮子搪塞而已。
第二次世界大战著名将领蒙哥马利将军在提拔部下的时候，喜欢提一些问题，以此甄别出杰出的人才。一次，他把候选人集中到一起，提出了这样一个问题:每个人到仓库那边挖一条长8英尺、宽3英尺、深6英寸的战壕？结果，大家纷纷散场。蒙哥马利站在窗口偷偷观察。做之前，有人说:“这么小的战壕，让人感到又热又闷，有用吗？”有人说:“挖这么浅的战壕，藏不住人，这老家伙耍什么把戏？”只有一个战士一声不吭，默默地挖着，他对其他人说:“不要管老家伙干什么，我们照着说的去挖就是了。”结果，蒙哥马利只是提拔了这名战士。
凡事不要找借口，父母说的，领导安排的，老师布置的，老婆强调的，尽管做就是了。理由找的多了，反倒让人家讨厌你，甚至对你产生不好的看法。尤其在单位干工作，领导安排的，即使错了，也得照办。否则，你的善意的建议反倒让领导觉得你在耍小聪明，甚至误解你这个人图谋不轨。领导安排的有时即使不合理，智囊团会去说的，用不着你大呼小叫。有时，因为疏忽没做，领导问起，应该老实承认错误，不可找借口，在领导眼里，找借口意味着你这人工作推倭扯皮。宁可做一个实实在在的人，不可做一个工作不实在的人。
孩子找借口危害性很大。久而久之，既没有责任心，也没有进取心，极有可能成为一个好吃懒做的人。做父母或者做老师，一旦发现孩子找借口支支吾吾，就应该毫不留情的彻底根除。找借口是一种慢性毒药，等到明白过来的时候，一切都会结束。
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