虽然毕业不算久，我倒是遇见好些朋友会抱怨自己的工作，同时，也有很多人每天怀着满满的能量遇见每一天。
那些能够保持高能量的人们，他们做对了什么？
我总结了三点，可供参考。
一、初入职场，可身披“迷彩服”。
《易经》中有一句“潜龙勿用”，就是说我们刚进入职场，能力势能都偏弱，那就不要“轻举妄动”，就去学习和扎根。
身披“迷彩服”就是融入当下的环境中，真切“看到”周围的人，做一个独立又真诚友善的人。
二、始终保持积极心态。
我们每天都会有上万个念头在脑海中出现，这样想一下，如果你的念头是负面的，是不是很可怕呢？
不如培养自己积极思维的习惯，你如何思考这个世界，这个世界就会如何呈现。
比如，你遇到了一个很难相处的人，若是你不再抱怨指责，而是转变思路：
如果我能与她好好相处，那我就具备了与复杂的人相处的能力，那我不是很厉害？
对人如此，对事也是如此。不小看每一件小事，最难达成的，就是“简单而正确的小事”。
我们就在每一件“小事中“借假修真”，提升能力、修炼心态，成为更好的自己。
三、相比较于“基础因素”，更重视“动力因素”。（阅读《你要如何衡量你的人生》总结而来）
什么是“基础因素”呢？
比如钱、地位、薪水、安全保障、工作条件、公司政策等等。
什么是“动力因素”呢？
比如，成就感、学到东西的感觉、得到进步和成长、取得有意义的结果等等。
很多人择业的时候选择高薪职业、追求稳定，然而时间不久就发现，自己真的特别不喜欢这份工作，也真的很难继续“坚持”。
有些人并不一样，或许薪水不高，但重在喜欢，重在自己能够不断成长与发展，自己的人生即将越来越有意义，于是，生活就增添了很多乐趣。
在这里我想到我哥曾经讲过的一句话：他选择了底薪但有成长空间的职业，而不是高薪却不知未来如何发展的职业，想赞一句“睿智”！
当你的关注焦点在“基础因素”时，能够升职加薪看起来能够使你满足，但事实上并不是这样。
真正能够让人发自内心感到快乐的，是“动力因素”，而非“基础因素”！
在每日工作的过程中，我们一定可以逐渐积累自己的经验，并慢慢找到自己的热爱。
但，躺平与等待是无法实现这一目标的，你需要行动起来才行～
同时，不要追求“完美主义”。或许我们最开始没有找到那个“热爱”，但过程比结果更重要。
你在每一份职业里修心，在每一次相遇中学会合作与共赢，这些都是你的礼物。
念念不忘，必有回响。你追求的那份“热爱”终有一天也可以奔向你。
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