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不要相信压力能转化为动力，你的压力只会转化成病历。人真正的动力源自于内心深处对于快乐和兴趣的追求。
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和一个朋友聊天，她是做红娘的。
在婚恋市场，由于普遍男大女小的搭配，男人看起来黄金期挺长的，30岁40岁50岁都可以找比自己年轻的，丝毫不影响生育。
但实际上你去瞅瞅，过了30岁还没房的男人，一般都没人要。
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摄影师贝斯·莫恩的摄影作品集《古树：时间的肖像》，历时14年的时间，踏遍全世界人烟罕至的地区，找寻现存于世最古老的树木。
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写作，一靠天赋，二考大量的阅读和经历，三靠不断你的写，每天都写。
因为读者是没有忠诚度的，只要你一段时间不写，就失去了他们，所以哪怕当微博去更新，也要保持在线，不能隔三差五的更新。
还有，文章今天能否获得传播，不是还不好看，而是好不好用，就是能否给别人带去价值，比如，具体的知识，可执行的建议，有价值的思维认知。
还有，写作风格要佛说家常事。
还是那句，卖菜大妈都能看懂，那你就牛了。
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人不可以只记得自己跋山涉水去见过谁，那些千里迢迢来见我们的人一样也需要被我们记住。
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别说只是在网上看到个没头没尾的视频，就是现实生活中，你身边的朋友熟人，两口子打起来了，只要当事人没向你求助，我劝你别多管闲事。
人家是两口子。你是外人。自古疏不间亲。你主动上去叭叭叭说这说那，瞎分析半天，人家两口子回家一滚床单，全化成甜蜜回忆了。你成居心叵测的王八蛋了。
如果必须去劝架，务必遵守“劝合不劝离”“男帮男，女帮女”的原则，不然可能会动刀子。
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如果你眼里看到的都是问题，那么很可能你就是最大的问题，特别是对企业老板来说，如果眼睛只盯着琐事，那么就会永远在解决问题中疲于奔命
解决问题的根本办法是不要把精力放在琐事上，从大处出发 做全局思考，才能够系统性的解决问题、琐事才会越来越少。
对于处于上升期的个人以及企业而言，解决问题最简单的办法，就是高速发展。
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有个读者向我倾诉，她和男友恋爱三年，男友的外貌条件不够好，经济水平也一般。他主动追求她，最后她招架不住，只好同意了。
这个女孩看上男友的原因只是他对她很用心，很会照顾人。
开始的两年一直都很甜蜜，但是从第三年开始，女孩明显感觉到男友没有那么在乎她了。
生日会忘记，二人世界时也是玩手机，没有情侣间的互动。
她让男友陪她逛街，男友就各种理由说累，刚恋爱追求她的温柔体贴全都消失不见了。这让女孩很没有安全感，她十分讨厌男友这种态度。
我看了她的描述之后明显感觉到两个问题：
一个是这两个人灵魂契合度不够高，他在一开始追求她的时候做出的种种温柔体贴都是比较刻意的。两个人熟悉之后，说得难听点，当这个女人已经到手之后，他就不用再假装了，不用再刻意努力了，他的本性就暴露出来了。
第二个问题是他们之间的关系没有保鲜，一开始恋爱的时候，可能有新鲜感，有干柴烈火的感觉。后来的关系没有两个人的互相经营，就很难保鲜，很容易出现“七年之痒”的问题。
通常的七年之痒在他俩的关系中已经缩短到三年，才三年就觉得平淡了、厌倦了。如果要想保持恋爱关系的新鲜度，双方应多经营、多做努力。
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